Schadenspezialist/in Personenversicherungen 60-80%
Wir von der CSS sind Gesundheitspartnerin für rund 1.7 Millionen Versicherte und unterstützen in allen Lebenssituationen. Dazu gehören auch Kapitalversicherungen bei Tod oder Invalidität durch Unfall oder Krankheit. Vielleicht trägst du bald mit deinem medizinischen und sprachlichen Know-how ebenfalls dazu bei? Zusammen mit deinem Team Spezialversicherungen bist du die zentrale Ansprechperson für die Schadenfälle unserer Kundinnen und Kunden aus der ganzen Schweiz. Klingt gut? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen.
So sieht dein Alltag aus
* Mit Feingefühl und Professionalität begleitest du Menschen in Schadenfällen und gibst ihnen Sicherheit und Lösungen, wenn es drauf ankommt.
* Von der Überprüfung bis zur Auszahlung hast du die Schadenabwicklung im Griff - denn unsere Kundinnen und Kunden freuen sich über die korrekte und rasche Bearbeitung.
* Du koordinierst geschickt zwischen Versicherten, Rechtsvertretungen und weiteren Anspruchsgruppen, klärst offene Fragen und stehst für schriftliche wie auch mündliche Rückfragen zur Verfügung.
* Du kommunizierst täglich in Deutsch und Französisch mit unseren Kundinnen und Kunden.
* Deine Ideen sind gefragt! Du kannst Prozessverbesserungen anstossen und aktiv zur Optimierung beitragen.
Das bringst du mit
* Du brennst für Personenversicherungen und hast Freude daran, auch in komplexen Situationen die Übersicht zu behalten.
* Das Fundament für deine berufliche Entwicklung hast du mit einer Grundausbildung im Versicherungsbereich gelegt oder hast bereits Erfahrung in der Sozial- oder Privatversicherung.
* Du kannst gut zuhören, stellst die richtigen Fragen und denkst im Sinne unserer Kundinnen und Kunden – das macht dich zur idealen Ansprechperson.
* Du hast bereits Erfahrungen in der Schadenabwicklung gesammelt. Umso besser!
* Du drückst dich sehr gut in Deutsch aus (mündlich und schriftlich). Zudem liegt dir auch die französische Sprache – alles Weitere ist nice to have.
Typische CSS-Vorteile
* Arbeite flexibel: Passe deine Arbeit jährlich an deinen Lebensstil an – mit Teilzeitoptionen und flexiblen Modellen wie Homeoffice.
* Erfreue dein Portemonnaie: Benefits wie Bonus, Reka, vergünstigte Krankenkassenprämie und weitere, die schnell ein paar Tausender im Jahr ausmachen.
* Wähle dein Ferienmodell: 5 oder 6 Wochen Ferien – deine Entscheidung. Entsprechend arbeitest du 41 oder 42 Stunden pro Woche.
* Bilde dich weiter: Wir sehen es gerne, wenn du dich intern oder extern weiterbildest und unterstützen großzügig mit Zeit und Geld.
* Bleibe fit: Ergonomische Arbeitplätze, Förderung des mentalen Wohlbefindens und viele weitere Angebote rund um deine Gesundheit.
* Engagiere dich sozial: Das Leben meint es gut mit dir? Dann lass andere an deinem Glück teilhaben und erweitere alleine oder im Team deinen Horizont.
Fragen zur Stelle an deine/n Führungsverantwortliche/n? Daniel Affentranger ist für dich da.
Tel. +41 58 277 11 89
Fragen zum Bewerbungsprozess an deine/n Recruiting Consultant? Chantal Hügli ist für dich da.
Tel. 058 277 60 33
#J-18808-Ljbffr