Lieu du travail: Hirslanden Clinique Bois-Cerf | Lausanne
Occupation par: Dès le 1er novembre 2026
Type d'emploi: À durée indéterminée
Numéro de référence: 70640
Le groupe Hirslanden est le plus important réseau médical de Suisse. Nous offrons à tous les individus, quelle que soit leur situation, une prise en charge médicale individuelle de haut niveau pour améliorer leur qualité de vie - de la naissance à la vieillesse et de la prévention à la guérison. Dans le cadre de notre stratégie d’entreprise « Together We Care », notre objectif ultime est d’améliorer la qualité de vie des personnes qui nous font confiance.
TÂCHES PRINCIPALES
1. Appliquer les procédures cliniques à visée thérapeutique en respectant les critères de qualité
2. Dispenser des soins d'hygiène, de confort et d'entretien répondant aux besoins des patient·e·s, favorisant leur autonomie et respectant leurs caractéristiques sociales et culturelles
3. Assurer une communication efficace et personnalisée avec les patients·e· et leur entourage
4. Vous serez également amené·e à travailler avec des cas de chirurgie
VOTRE PROFIL
5. Infirmier·ère, vous bénéficiez d’une expérience professionnelle confirmée en médecine. La connaissance du domaine de l’oncologie est un atout
6. Pour un diplôme étranger, la reconnaissance Croix-Rouge est nécessaire (en cours ou obtenue)
7. Excellentes capacités organisationnelles et relationnelles
8. Ayant un grand sens de l’écoute ainsi que de l’empathie
9. Doté·e d’un sens aigu des responsabilités
10. Grande flexibilité
NOUS VOUS OFFRONS
En plus d'un poste de travail attrayant au cœur de Lausanne, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d’une structure à taille humaine.
Vous bénéficierez de conditions d’emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d’évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants.
Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateurs différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible. Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".
En outre, tou·te·s les collaborateur·rice·s travaillant en uniforme bénéficient de 4 jours de congé supplémentaires annuels au prorata du temps de présence.
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