Mit 6’200 Mitarbeitenden ist das Spital Wallis einer der bedeutendsten Arbeitgeber im Kanton. Jährlich werden ca. 41’500 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und über 652’700 ambulante Konsultationen durchgeführt.
Das Spital Wallis sucht für das Spitalzentrum Oberwallis eine/n:
Leiter/in HR Services & Stv. Leiter/in HR 80-100%
In dieser verantwortungsvollen Rolle verbinden Sie operative HR-Exzellenz mit strategischer Weiterentwicklung und prägen gemeinsam mit der HR-Leitung die Zukunft des HR im Spitalzentrum Oberwallis.
Ihre Aufgaben:
* Sie verantworten die personelle und fachliche Führung des Bereichs HR Services mit 5 direkt unterstellten Mitarbeitenden
* Sie stellen die korrekte Abwicklung und Qualität der administrativen Tätigkeiten entlang des Employee-Lifecycles und das HR-Controlling sicher
* In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für die HR-IT-Tools und stellen sowohl deren operativen Betrieb als auch die bedarfsgerechte Weiterentwicklung sicher
* Sie übernehmen eine tragende Rolle in der Transformation / Weiterentwicklung aller HR-Prozesse und agieren als Schnittstelle und Vertretung von HR zu internen und externen Anspruchsgruppen
* Als Mitglied des HR-Leitungsteams leiten und koordinieren Sie HR-Projekte, bringen sich aktiv in übergeordnete Themen ein und treiben gemeinsam mit der HR-Leitung die Umsetzung der HR-Strategie sowie die Weiterentwicklung von HR hin zu einer modernen Organisation voran
Ihr Profil:
* HR-Abschluss und/oder betriebswirtschaftlicher Abschluss mit Vertiefung in HRM
* mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im operativen und strategischen HRM, idealerweise im Gesundheitswesen
* umfassende HR-Expertise über den gesamten Employee Lifecycle mit ausgeprägtem Organisationsverständnis
* wertschätzender, motivierender Führungsstil mit hoher Sozialkompetenz
* initiative, lösungsorientierte und analytische Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken, hoher IT-Affinität und Erfahrung in der Digitalisierung von HR-Prozessen
* ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
* gute Französischkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot:
* Sie erwartet eine anspruchsvolle und vielseitige HR-Funktion mit Gestaltungsspielraum sowie einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld
* In einem engagierten und dynamischen HR-Team wirken Sie aktiv mit, bringen eigene Ideen ein und gestalten als Mitglied des HR-Leitungsteams die Weiterentwicklung der Arbeitgeberattraktivität sowie die Zukunft des HR massgeblich mit
* Es erwarten Sie fortschrittliche Anstellungsbedingungen in einer dynamischen Expertenorganisation im Gesundheitswesen
Arbeitsort:
Brig / Visp
Stellenantritt:
ab 01. April 2026 oder nach Vereinbarung
Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Patricia Fux, Stv. Leiterin HR, Tel. 027 604 15 03.
Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis am 18. Januar 2026 über unsere Internetseite.
www.spitalvs.ch/stellen
#J-18808-Ljbffr