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Projektleiter:in mmb 80-100%

Bärau
Stiftung Lebensart
Director of Projects
Inserat online seit: 4 März
Beschreibung

Unsere Bewohnenden bieten uns Entwicklungschancen und zeigen uns täglich, wie das Leben bei Lebensart wirklich ist: Lebhaft, emotional, beeindruckend, ehrlich und natürlich.

Planung und Leitung von Projekten unter Sicherstellung der Zielerreichung in Bezug auf Qualität, Ziele, Termine und Ressourceneinsatz
Aufbau und Führung von Projekt- oder Arbeitsgruppen, Moderation von Workshops und Sitzungen sowie Sicherstellung der Projektdokumentation
Aktive Mitarbeit in Projekten
Unterstützung und Stellvertretung der Teamleitung in strategischen und operativen Aufgaben
Mitarbeit beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Bereichs Menschen mit Behinderungen sowie der Umsetzung der Bereichsstrategie
Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen sowie Erarbeitung von Grundlagen und Standards zur Qualitätssicherung im Kerngeschäft
Aktives Stakeholder-Management durch adressat:innengerechte Kommunikation, Zusammenarbeit mit internen Anspruchsgruppen und Begleitung von Veränderungsprozessen

Dein Profil

Erfahrung in der Leitung von Projekten, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen
Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden und -instrumenten sowie im Prozessmanagement
Kenntnisse des Umfelds von Organisationen für Menschen mit Behinderungen, inkl. relevanter gesetzlicher Rahmenbedingungen und Mechanismen
Ausgeprägte kommunikative und integrative Fähigkeiten sowie Freude am Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
Strukturierte, kooperative und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung
Ganzheitliches und strategisches Denkvermögen sowie Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen aktiv mitzugestalten
Abgeschlossene höhere Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Sozial- oder Gesundheitswesen (oder gleichwertige Berufsbildung mit relevanten Weiterbildungen)
Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und moderne Infrastrukturen
Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Option zum Kauf von zusätzlichen Ferientagen
Zahlreiche Vergünstigungen in den Lebensart-Betrieben und bei Partnerunternehmen
Firmeneigene KiTa mit flexiblen Betreuungsplätzen direkt auf dem Areal
E-Bikes und zwei Elektroautos, welche zu günstigen Konditionen auch privat genutzt werden

Deine Ansprechpersonen
Anja DurretProjektleiterin Menschen mit Behinderung034 408 29 07
Das erwartet dich bei uns
Arbeitsumfeld
Arbeitsumfeld
Wir leben ein unkompliziertes und kollegiales Arbeitsklima mit Du-Kultur und regelmässigen Mitarbeitendenanlässen. Mitsprache und Mitwirkung sowie Eigenverantwortung werden bei uns grossgeschrieben.
Arbeitszeit & Lohn
Arbeitszeit& Lohn
Die Wochenarbeitszeit beträgt 42 Stunden. Lernende bis 20 und Mitarbeitende ab 59 erhalten 30 Tage Ferien. Alle übrigen Mitarbeitenden geniessen 25 Arbeitstage Ferien. Beim Fachpersonal orientieren wir uns an den Richtlinien des Kantons Bern und bezahlen marktgerechte Löhne. Wo es betrieblich möglich ist, bieten wir Homeoffice an.
Verpflegung & Gesundheit
Verpflegung& Gesundheit
Unsere eigenen Gastronomieteams bieten an allen Standorten eine frische und saisonale Küche zu günstigen Preisen. Sport-, Freizeit- und Bildungsangebote fördern die Gesundheit am Arbeitsplatz.
Sozialversicherungen
Sozialversicherungen
Eigene sehr gesunde Pensionskasse mit interessanten Sparplänen und attraktivem Arbeitgeberbeitrag.
Die Digitalisierung hält auch bei Lebensart Einzug. Moderne Hilfsmittel in der Klientenbewirtschaftung und der Zusammenarbeit gehören zu unserem Arbeitsalltag.
Entwicklung und Weiterbildung
Entwicklungund Weiterbildung
In unserer internen Lernschmiede bieten wir laufend interessante Kurse an.Zudem unterstützen wir grosszügig bei externen Weiterbildungen und setzen auf eine laufende Führungsentwicklung.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
InterdisziplinäreZusammenarbeit
In unserem vielfältigen Betrieb bieten wir viel Gelegenheit für interdisziplinäre Zusammenarbeit und Austausch – so zum Beispiel mit dem Seitenwechseltag, dem Lunch Roulette und vielem mehr.
Weitere Leistungen
WeitereLeistungen
Mit der Lebensart-Karte profitieren Mitarbeitende von zahlreichen Vergünstigungen in den Lebensart-Betrieben und bei Partnerunternehmen. Kostenlose Parkplätze und Anschluss an den ÖV.

#J-18808-Ljbffr

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