Sachbearbeiter Vertragsmanagement (w/m/d), 80-100%, Winterthur / hybrid
Einfach Bewerben
Bei Sanitas sind wir alle per Du. Diese Du‑Kultur möchten wir daher gerne auch in deinem weiteren Bewerbungsprozess pflegen. Bei deiner Bewerbung lädst du nur CV und Zeugnisse hoch. Statt eines Motivationsschreibens freuen wir uns auf deine Antworten auf unsere Fragen im online Bewerbungs‑Tool. Eintrittsdatum ist nach Vereinbarung. Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern besetzen.
Was du bewegst:
* Durchführung von regulären bis komplexen Vertragsmutationen in Syrius
* Prüfung und Verarbeitung der Versicherungsanträge mit und ohne Risikoprüfung
* Beratung, Prüfung Versicherungspflicht und Abwicklung der Bilateralen Abkommen EU/EFTA
* Telefonischer und schriftlicher Kontakt mit Kunden und anderen Interessensgruppen
* Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie mit unserer Kundenberatung
Weshalb dir das gelingt:
* Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (EFZ) oder eine Ausbildung als Detailhandelsfachmann/-frau (EFZ) und idealerweise weist du einige Jahre Berufserfahrung aus, vorzugsweise im Bereich Krankenversicherung
* Deine sehr guten mündlichen und schriftlichen Deutschkenntnisse werden ergänzt durch Kenntnisse in mindestens einer weiteren Fremdsprache wie Italienisch oder Französisch
* Dich zeichnet eine aufgestellte und empathische Persönlichkeit aus, die es dir ermöglicht, dich in die Bedürfnisse unserer Kunden hineinzuversetzen
* Du bist offen und flexibel für neue Herausforderungen und bringst die Bereitschaft mit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
* Als Teamplayer:in bist du gerne im Austausch mit deinem Team und trägst so zum gemeinsamen Erfolg bei
Mit über 850'000 zufriedenen Kundinnen und Kunden gehört Sanitas zu den größten Krankenversicherungen der Schweiz. In einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld entwickelst du dabei deine Fähigkeiten weiter.
Zu unseren fortschrittlichen Arbeitsbedingungen zählen unter anderem:
* Flexibles Jahresarbeitszeitmodell mit mindestens 5 Wochen Ferien
* Modernen Büros an urbanen Standorten
* Grosszügige Regelung für das Arbeiten im Home Office
* Beteiligung am Krankenversicherungspaket
* Beiträge an die Pensionskasse deutlich über dem gesetzlichen Minimum
* Zukunftsweisende Fragestellungen und ein breites Angebot an Aus- und Weiterbildungen
Hast du Fragen? Unser HR Team ist für dich da.
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