Übernahme der Fachverantwortung im Bereich Food Übernimm die Fachverantwortung im Bereich Food der Filiale Migros Lachen. Mit deinem fundierten Wissen über verschiedene Lebensmittel berätst du unsere Kundschaft erstklassig. Dank deiner motivierten und begeisternden Art trägst du wesentlich zur Kundenzufriedenheit bei. Das klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt!
Wichtige Hinweise Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Was du bewegst Du agierst als kompetente Ansprechperson für unsere Kundschaft zusammen mit deinem Team und übernimmst die Verantwortung für deinen Bereich Food
Du kannst deine organisatorischen Fähigkeiten bei der Personaleinsatzplanung gut einsetzen und leitest dein Team engagiert
Es bereitet dir Freude, deine Fachkenntnisse und dein Wissen neuen Mitarbeitenden weiterzugeben und diese in deinem Bereich einzuführen
Du bist durch die Durchführung von Inventuren über den Bedarf innerhalb deines Bereiches informiert und übernimmst die Verantwortung für die Warenbestellungen
Du führst verkaufsfördernde Massnahmen (wie Aktionen) auf der Verkaufsfläche gezielt durch und setzt Aktionen geschickt ein
Du behältst den Überblick durch die laufende Analyse und Bewirtschaftung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
Die internen und externen Qualitätsstandards sind dir bestens vertraut und du setzt diese gekonnt um
Du koordinierst mit verschiedenen Anspruchsgruppen (wie außerhalb der Filiale)
Du stellst sicher, dass die Filialprozesse eingehalten werden, überwachst das Warengeschäft und wendest die Bewirtschaftungsinstrumente richtig an
Was du mitbringst Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Food
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) im Verkauf / Detailhandel
Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Zwingend: Du trittst kundenorientiert und freundlich auf
Zwingend: Du arbeitest eigenständig, effizient und präzise
Zwingend: Du bringst nachweisbare Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams im Einzelhandel mit und bist in der Lage, Mitarbeitende zu inspirieren und zu motivieren
Zwingend: Du hast die Bereichsleitungsausbildung absolviert oder bist motiviert, diese intern abzuschliessen
Zwingend: Durch dein vernetztes Denken fällt dir ziel- und lösungsorientiertes Handeln leicht
Zwingend: Du bist stresstolerant und kannst dich durchsetzen
Zwingend: Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und bist ein Organisationstalent
Was wir dir bieten Gesund arbeiten
Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
Mobilität – Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500.– beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
Handy-Abo – Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
Berufliche Vorsorge – Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
Cumulus-Punkte – Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
Migros Bank – Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
Mitarbeiterangebote – Es warten viele weitere Vergünstigungen bei Migros- und Partnerbetrieben auf dich
Sport- und Fitnessangebote – Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.– z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen
Aus- und Weiterbildung – Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung
Bewerbung & Kontakt Bewerbung an: Tony Jedamski, Recruitment Partner
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