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Leiter:in softwareentwicklung / r & d

Zürich
Mirus Software AG
F&E
EUR 115’000 pro Jahr
Inserat online seit: 19 Mai
Beschreibung

Sind Sie bereit, die digitale Zukunft der Hospitality-Branche aktiv mitzugestalten?

Arbeitsorte: Thalwil und Davos

Unsere Mandantin, die Mirus Software AG, ist ein führender HR-Dienstleister und Anbieter webbasierter Lösungen speziell für die Hospitality-Branche. Mit Standorten in Davos, Thalwil, Puidoux und Žilina betreut das Unternehmen seit über drei Jahrzehnten erfolgreich mehr als 4.500 Kunden in der Schweiz – insbesondere aus Hotellerie, Gastronomie und Tourismus. Im Auftrag suchen wir eine Persönlichkeit, die Technologie-Strategien entwickelt, moderne Frameworks mit etablierten Systemen vereint und mit KI und Automation in wegweisende Lösungen überführt.


Die Hauptaufgaben

* Leitung der technologischen Transformationsstrategie
* Steuerung und Qualitätssicherung externer Entwicklungspartner
* Konzeption und Umsetzung skalierbarer Softwarearchitekturen
* Entwicklung und Implementierung einer KI-Strategie
* Förderung einer modernen DevOps- und Innovationskultur sowie Coaching und Inspiration interner und externer Teams
* Übersetzung von Business-Anforderungen in eine nachhaltige Produkt- und Technologievision mit strategischem Einfluss


Das Anforderungsprofil

* Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung
* Tiefes Grundverständnis für Softwareentwicklung sowie breite Kenntnisse in Programmiersprachen
* Fundierte Kenntnisse in Node.js, React, .NET Core sowie agilen Methoden
* Mehrjährige Erfahrung in Teamführung und Partnermanagement, idealerweise im Bereich Hospitality
* Sehr gute Deutschkenntnisse, sicheres Englisch auf technischer Ebene
* Empathie, Einfühlungsvermögen, hohe Lösungs- sowie Kundenorientierung


Benefits

* Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Technologie-, Architektur- und KI-Strategie
* Moderne Tech-Stack-Umgebung mit Fokus auf KI, Automation und DevOps
* Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
* Viel Raum für eigene Ideen sowie aktive Mitgestaltung der fachlichen und persönlichen Entwicklung
#J-18808-Ljbffr

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