Ph3Verantwortlichkeiten /h3 ul liDu bist verantwortlich für Architektur, Design und Weiterentwicklung unserer Microsoft Dynamics- und Power Platform-Lösungen. /li liDu setzt komplexe Anforderungen mit Power Apps, Power Automate und Dataverse um. /li liDu integrierst Schnittstellen zu Umsystemen mit C#, APIs und Azure Functions. /li liDu koordinierst dich mit internen Teams in der Schweiz, einem Nearshore-Team in Madrid sowie externen Partner:innen. /li liDu stellst sicher, dass Codequalität, Standards und Best Practices eingehalten werden. /li liDu bist technischer Sparring-Partner für Entwickler:innen und Solution Architects. /li /ul pbPensum: 80-100% /b /p h3Qualifikationen /h3 ul liDu hast eine abgeschlossene Informatikausbildung, idealerweise auf Stufe FH/HF. /li liDu bringst mehrjährige praktische Erfahrung mit Microsoft Dynamics sowie fundierte Pro-Code-Entwicklungserfahrung auf der Microsoft Power Platform mit. /li liDu kennst dich sehr gut mit Power Apps, Power Automate und Dataverse aus und verfügst über fundierte Kenntnisse in C#. /li liDu hast Erfahrung in Softwaredesign, Integration und teamübergreifender Zusammenarbeit. /li liDu verfügst idealerweise über Microsoft-Zertifizierungen wie PL-400 oder PL-600. /li liDu kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch. /li /ul h3Vorteile /h3 pEin spannender Job. Eine sinnstiftende Arbeit. Und dann noch zahlreiche weitere Vorteile, die dir CKW bietet. /p ul liAttraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen: faire Bezahlung und umfassende Vorsorgepakete, die deine Zukunft absichern. /li liBeruf und Privatleben im Einklang: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und bis zu 50 % Home‑Office (je nach Tätigkeit) ermöglichen eine gesunde Balance. /li liTalentförderung: persönliches und berufliches Wachstum liegt uns am Herzen. Wir unterstützen dich bei Aus- oder Weiterbildungen. /li liAttraktive Extras: vergünstigte Mobile-Abos, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Ferienkauf oder kostenlose Parkplätze. /li /ul h3Unser Arbeitsumfeld /h3 pWir arbeiten teamorientiert, pragmatisch und sicherheitsbewusst. Vielfalt ist uns wichtig – wir lernen voneinander, unterstützen uns und gestalten gemeinsam zuverlässige Netzinfrastruktur. /p h3Inklusion /h3 pWir setzen uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, der Chancengleichheit wichtig ist, begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozialem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir engagieren uns für einen respektvollen und inklusiven Bewerbungsprozess und Arbeitsplatz für alle. /p /p #J-18808-Ljbffr