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Chefärztin / chefarzt pneumologie 80-100%

Luzern
Inserat online seit: 22 Oktober
Beschreibung

Ihr Wirkungsfeld

1. Sie leiten die Klinik für Pneumologie & Schlafmedizin am Zentrumsspital Luzern und entwickeln deren medizinische, organisatorische und wirtschaftliche Führung an den Standorten der LUKS Gruppe
2. Sie fördern Exzellenz in Diagnostik, Therapie und Forschung – und gestalten aktiv die strategische Weiterentwicklung der Klinik im Einklang mit den Zielen der LUKS Gruppe
3. Sie gewährleisten eine qualitativ hochstehende, patientenzentrierte Versorgung und fördern eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Departements Medizin sowie mit den übrigen Kliniken der LUKS-Gruppe, externen Partnern und Zuweisern
4. Sie engagieren sich für die Aus- und Weiterbildung junger Kolleg/-innen (aktuelle Weiterbildungsstätte B) und für die universitäre Lehre und Forschung. Zudem schaffen Sie ein inspirierendes Umfeld für Mitarbeitende – geprägt von Teamgeist, Vertrauen und Weiterentwicklung

Ihre Erfahrung

5. Facharzttitel Pneumologie (FMH oder Äquivalent); Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin ist erwünscht, die Habilitation ist von Vorteil
6. Klinische Expertise auf dem gesamten Gebiet der Pneumologie, wie pulmonaler Hypertonie, interstitieller und immunologischer Lungenerkrankungen sowie Schlafmedizin. Erfahrung in leitender Funktion an einem Universitäts- oder Zentrumsspital; wissenschaftliche Qualifikation von Vorteil
7. Ausgewiesene Führungspersönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Kooperationsbereitschaft. Strategisches Denken und betriebswirtschaftliches Verständnis werden vorausgesetzt
8. Vernetzt in der Fachgesellschaft und im nationalen wie internationalen Umfeld; vertraut mit dem Schweizer Gesundheitssystem.

Ihre Perspektiven

9. Leitung einer strategisch wichtigen Klinik mit moderner Infrastruktur und einem engagierten, interprofessionellen Team in einer wachsenden Spitalgruppe.
10. Leitung des Lungenzentrums LUKS in Kooperation mit dem Chefarzt Thoraxchirurgie.
11. Entwicklung der standortübergreifenden Organisation und Führung der Pneumologie entsprechend der Spitalstrategie. Gestaltungsraum für Innovationen in Klinik, Lehre und Forschung – mit Unterstützung durch ein dynamisches Departement Medizin
12. Möglichkeit, die Weiterentwicklung der (invasiven) Pneumologie und Schlafmedizin in der Zentralschweiz entscheidend mitzuprägen. Attraktive Anstellungsbedingungen und eine Kultur der Zusammenarbeit, Offenheit und Wertschätzung

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