Betriebsmechaniker Instandhaltung Produktionsanlagen (m/w/d) Wir produzieren Lieblingsprodukte, die begeistern - in der Schweiz und für die Schweiz. Als Betriebsmechaniker Instandhaltung bist du ein unverzichtbarer Teil des tollen Teams, das unsere Gebäude zum Leben erweckt. Hast du Lust, in der Migros Industrie zu wirken und zu schrauben und dich in die aktuellsten Produktionsanlagen nach neustem Stand einzufuchsen? Dann los, bewirb dich bei uns! Was du bewegst Sicherstellen der Betriebsbereitschaft unserer Produktionsanlagen Selbständige Störungsbehebung an den Produktionsanlagen Durchführen von periodischen Wartungsarbeiten Verantwortlich für die vorbeugende Instandhaltung an den zugeteilten Anlagen Evaluieren und Umsetzen von Anlagenoptimierungen Mitarbeit im Schichtbetrieb mit alternierenden 3-Schichten inkl. Pikett Sicherstellen der Einhaltung von geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben Projektmitarbeit bei Installationen und Inbetriebnahmen Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Fachrichtung: Mechaniker, Polymechaniker oder Automatiker Berufserfahrung: Einige Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung von Vorteil Stärke in analytischem Denken und systematischer Vorgehensweise bei der Störungssuche Sympathischer Teamplayer Erfahren im Umgang mit SAP und MS-Office Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Was wir dir bieten Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr. Ferien: 5 Wochen Ferien für alle, 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zusätzlichen Ferientagen möglich. Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn. Sport- und Fitnessangebote: Rückerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement. Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen). Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du! Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Gespräch mit HR & Fachabteilung Probearbeiten Ärztliche Untersuchung Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung Angebot & Vertragsausstellung Kontakt Herr Arpagaus HR Recruiter & Business Partner Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten. Job-Abo erstellen jidb518e5ca jit0418a jiy26a