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Scrum master - 40-50%

Lausanne
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Scrum Master
Inserat online seit: 26 Mai
Beschreibung

Qui sommes nous ?

Avec plus de 30 ans d''experience, API s''est solidement positionnee en tant qu''acteur majeur dans la realisation de projets informatiques en Suisse Romande. Cette longevite temoigne de notre expertise consolidee et de notre engagement constant envers la satisfaction de nos clients.

Nous recherchons avant tout une personnalite, avec un fort esprit dequipe qui saura sintegrer au sein dun environnement moderne et dynamique.

Scrum Master (f/H) 40 50%

Aujourdhui, nous recherchons uneScrum Master 40/50% pour rejoindre l''equipe de notre client aLausanne .


Objectif du rle :

* Afin de renforcer l''equipe de developpement Conseil et Vente, nous recherchons un/e scrum master, dont la mission principale sera de tenir le rle de Scrum Master au sein d''une equipe composee de personnes en nearshore et sur site tel que defini dans le Scrum Guide.

Responsabilites :

* Promouvoir et supporter Scrum/Kanban, tout en tenant compte de l''etat de maturite de l''equipe et de son organisation interne
* Aider l''equipe a s''auto organiser
* Aider les interactions entre l''equipe de developpement et d''autres equipes agiles ou non, ainsi que le management
* Supprimer les obstacles a la progression de l''equipe
* Faciliter les evenements Scrum en cas de demande ou de necessite
* Aider le Product Owner et l''organisation selon les besoins et le degre de maturite
* Collaborer avec les autres Scrum Master

Competences Necessaires :

* Seniorite : confirme (entre 5 et 8 ans) ou senior ( + 8 ans)
* Scrum Master certifie (PSM ou CSM minimum)
* Pouvoir attester d''experiences precedentes en tant que Scrum Master (idealement d''equipes distribuees sur site & nearshore)
* Experience en methodologie agile (Scrum, Kanban)
* Experience pratique des projets de developpement informatiques
* Experience de coaching agile
* Connaissance de JIRA et Confluence
* Matrise du franais et au minimum anglais niveau B2

Les etapes du processus de recrutement chez API :

1. Engageons la conversation ! Pour commencer, nous souhaitons decouvrir qui vous tes : votre parcours, vos interts et vos aspirations. Cette premiere prise de contact nous permettra de mieux vous connatre.
2. Ensuite, approfondissons ! Vous aurez loccasion de rencontrer nos Business Managers qui vous parleront de la vie de consultant chez API. Ce sera le moment ideal pour decouvrir les projets qui retiennent votre attention en fonction de vos ambitions !
3. Concretisons ! Une fois ladequation entre vos ambitions, vos compet

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