Du übernimmst gerne die Rekrutierung von neuen Mitarbeitern? Dann bist du bei unserem Kunden genau richtig
Aufgaben
* Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Ein- bis und Austritt
* Rekrutierung von neuen Mitarbeitern in Zusammenarbeit mit der Linie
* Zeit- und Absenzen- Management
* Mitarbeit bei der digitalisierung der Prozesse
* Begleitung der Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Austritt
* Mitarbeit bei diversen HR-Projekten
* Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in HR relevanten Themen
Profil
* Kaufmännische Grundausbildung
* HR-Relevante Weiterbildung (FA/CAS/MAS) oder Betriebswirtschaft
* Fundierte Berufserfahrung als HR-Businesspartner
* Kenntnisse im Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
* Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2), Englisch von Vorteil
* EDV-Kenntnisse: MS-Office
* Persönliche Eigenschaften: proaktive Persönlichkeit, lösungsorientiert, motiviert, organisiert, empathisch
Vorteile
* Attraktive Anstellungsbedingungen
* Moderne Infrastruktur
* Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
* Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Kontaktinformationen
Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -012025-691589) hast, kontaktiere bitte Graziano Grieder unter 058 233 32 80.
Über uns
Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.
Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.