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Lead niederlassungs-concierge (alle)80 – 100%

Zürich
NZZone
Concierge
EUR 105’000 pro Jahr
Inserat online seit: 25 August
Beschreibung

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.


Was du bewegst

Kernaufgabe

Du führst fachlich ein Team von Concierges, das schweizweit an verschiedenen Standorten im Einsatz ist, planst die Einsätze und bietest aktiv Unterstützung an.

Kernaufgabe

Du verantwortest die Themen für eine optimale Kundenbegrüßung und -ansprache, Triagierung, Umgang mit Warteschlangen und Weitervermittlung zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit.

Kernaufgabe

Dank Deiner Erfahrung aus dem Banking oder der gehobenen Hotellerie / Gastronomie definierst Du Standards und Methoden im Umgang mit Kunden.

Kernaufgabe

Du entwickelst Trainings und Coachings für das Team und sorgst für die Einhaltung der von Dir definierten Standards unter Beachtung unserer CI/CD Grundsätze der Migros Bank.

Kernaufgabe

Du betreibst aktives Stakeholdermanagement und arbeitest eng mit den Führungskräften im Vertrieb zusammen.

Kernaufgabe

Zusätzlich unterstützt Du die Weiterentwicklung der Infrastruktur in unseren Niederlassungen.


Was du mitbringst


10 Jahre

Erfahrung in Banking oder Hotellerie / Gastronomie.


Eidg. Fachausweis

Absolvierung in Banking oder Hotellerie / Gastronomie.


Sprachkenntnisse

* Deutsch (verhandlungssicher)
* Französisch (sehr gute Kenntnisse)
* Italienisch (Grundkenntnisse)
* Englisch (sehr gute Kenntnisse)
Zwingend

Erfahrung in der direkten Führung eines Teams.

Zwingend

Mehrjährige Erfahrung im Kundenkontakt und in der Sicherstellung eines begeisternden Kundenerlebnisses.

Zwingend

Erfahrung in der Konzeption von Prozessen, Festlegung von Standards und deren Umsetzung.

Zwingend

Methodenkompetenz in Supervision und Coaching.

Zwingend

Gewinnendes Auftreten und Freude am Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden.


Was wir dir bieten


Kadervorteile

Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder.


Coaching

Persönlicher Coach für Führungskräfte.


Kinderbetreuung

Bis zu CHF 300 pro Monat und Kind an externe Kinderbetreuung.


Flexibler Arbeitsort / Home Office

Individuelle Möglichkeiten für Home Office.


Berufliche Vorsorge

Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag.


Vorteile bei der Migros Bank

Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen zu Vorzugskonditionen.

#J-18808-Ljbffr

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