Ta nouvelle mission :
1. Assurer le soutien au Chef REP et garantir son remplacement lors des congés
2. Recherche, identification et proposition de solutions techniques
3. Gestion complète et autonome des offres de réparation et des bons de commande
4. Participation à diverses séances de planification avec les commerciaux et chefs d’équipes
5. Contribution au développement du département
6. Etablissement du réseau professionnel interne et externe (collaboration avec le siège en Suisse-Alémanique, sous-traitants et fournisseurs locaux)
Tes qualités idéales :
7. Bonnes connaissances dans les outils informatiques usuels. (SAP est un avantage)
8. CFC technique ou formation équivalente avec de bonnes connaissances techniques de l’ascenseur
9. Maîtrise de la langue locale (écrit et oral), allemand un atout
10. Excellente gestion des priorités et sens de l’organisation
Nos avantages
11. Excellentes opportunités de développement : Le développement personnel est une réalité chez nous. Nous mettons à disposition de nos employés divers programmes de talents nationaux et internationaux et les soutenons, tant sur le plan temporel que financier, dans leur formation initiale et continue.
12. Équilibre travail-vie personnelle : Semaine de 40 heures, de 25 à 30 jours de vacances, horaires flexibles, possibilité de congés non payés.
13. Environnement de travail sain : Normes élevées de santé et de sécurité et gestion de la santé au travail interne à l'entreprise, proposant conseil social et promotion de la santé
14. Indemnité pour tes repas de midi.
15. Avantages pour les employés : Participation à l'abonnement de fitness, réductions sur la flotte, chèques Reka à prix réduit, primes d'assurance à tarif préférentiel ainsi que divers avantages.
16. Diversité culturelle et inclusion & diversité au sein de l'entreprise.
Es-tu prêt à emprunter de nouvelles voies ? Rejoins le #TeamSchindler !
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