Als Risikomanager in der Finanzdienstleistungsbranche möchtest du herausfordern dein Wissen und Fähigkeiten, um Kunden mit Lösungen zur Identifikation, Bewertung, Steuerung und Überwachung nichtfinanzieller Risiken zu unterstützen?
Beschreibung des Jobs
Wir suchen nach einem motivierten Berater/in für unser Financial Services Consulting – Risk & Actuarial Team in Zürich. In diesem Bereich arbeitest du eng mit unserem globalen Netzwerk von Risikomanagement-Spezialisten zusammen, die mit den grössten Finanzdienstleistungsunternehmen der Welt zusammenarbeiten.
Zu unseren Aufgaben gehören:
* Das Design und die Implementierung von Non-Financial Risk Frameworks
* Das Durchführen von Emerging & Top Risk Assessments
* Das Gestalten von holistischen NFR-Frameworks sowie Operational Resilience Frameworks
Sie unterstützen unsere Kunden dabei, sich in der sich ständig verändernden regulatorischen Landschaft zurechtzufinden. Angesichts des zunehmenden Drucks auf internationale Vorschriften für Finanzinstitute sind wir bestrebt, Unternehmen dabei zu helfen, ihre Risiken besser zu verstehen und zu managen.
Voraussetzungen
Wir suchen nach jemandem, der über ein agiles, wachstumsorientiertes Mindset verfügt und eine hohe Motivation hat. Die folgenden Qualifikationen werden bevorzugt:
* Abschluss eines Studiums (Bachelor, Master, MBA) in Finance, Wirtschaft oder einem anderen betriebswirtschaftlichen Bereich
* Idee riche Erfahrung in Finanzdienstleistungen, Risikomanagement und regulatorische Themen
* Fähigkeit, neue Ideen zu entwickeln und Probleme strukturiert zu lösen
Vorteile
Bei EY hast du die Chance, deine Karriere als Risikomanager in der Finanzdienstleistungsbranche voranzutreiben. Wir bieten dir eine Vielzahl an Möglichkeiten, deine Fähigkeiten weiter zu entwickeln und dich persönlich und beruflich zu verbessern
* Hybrides Arbeitsumfeld, das dir ermöglicht, deine Work-Life-Balance zu managen
* Möglichkeit zur Teilnahme an Schulungen, Mentoring und Lernen am Arbeitsplatz
* Kontakt zu einer Vielzahl von Kunden, die zu deiner beruflichen Entwicklung beitragen