Die besten Fach- und Führungskräfte an Bord zu holen und die richtigen Menschen als nachhaltig erfolgreiche Teams zusammen zu bringen – das ist seit Jahrzehnten unsere Kernkompetenz als ihr Human Ressource Partner.
Standorte führen – Zukunft gestalten
Unsere Kundin, die Vimova Bewirtschaftung AG, verbindet lokale Präsenz in der Deutsch- und Westschweiz mit der Stärke einer nationalen Gruppe. Mit umfassenden Immobiliendienstleistungen und modernen digitalen Tools bietet sie kundennahen, innovativen Lösungen – von der Bewirtschaftung bis zur Vermarktung, stets mit Fokus auf Qualität und Nähe.
Für unsere Kundin suchen wir eine engagierte und kompetente Persönlichkeit für die Leitung und Weiterentwicklung der Teams an den Standorten Cham und Luzern als
Standortleiter:in Immobilienbewirtschaftung Zentralschweiz 80-100%
Ihre Aufgaben
1. Gesamtverantwortung für die operative Führung und Weiterentwicklung der Standorte
2. Umsetzung der Unternehmensstrategie auf lokaler Ebene und aktive Optimierung interner Prozesse
3. Fachliche und personelle Führung sowie Förderung des Teams (Immobilienbewirtschafter:innen, Sachbearbeiter:innen, Lernende)
4. Rekrutierung neuer Mitarbeitender und Weiterentwicklung der bestehenden Talente
5. Betreuung eines eigenen Liegenschaftsportfolios (Mietliegenschaften und/oder STWEG)
6. Verantwortung für Vermietung, Vertragsmanagement, Objektpflege und Instandhaltungsplanung
7. Enge Zusammenarbeit mit der Liegenschaftsbuchhaltung (LIBU); Kontrolle von Abschlüssen und Abrechnungen
8. Verantwortung für Finanzen und Reporting
9. Erste Ansprechperson für Eigentümer, Mieter, Behörden und externe Partner
10. Zusammenarbeit mit KAM und Business Development bei der Akquise neuer Mandate
11. Sicherstellung hoher Dienstleistungsqualität und kontinuierliche Verbesserung der Standards
Ihr Profil
12. Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienbewirtschafter/in mit eidg. Fachausweis oder gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Ausbildung
13. Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung
14. Fundierte Kenntnisse im Mietrecht (OR, VMWG) und in relevanten kantonalen Regelungen
15. Sie sind eine gewinnende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Sozialkompetenz
16. Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Kundenorientierung zeichnen Sie aus
17. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
18. Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit Immobiliensoftware (vorzugsweise GaraioREM)
19. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
Das Angebot unserer Kundin
20. Flexible Jahresarbeitszeit mit Homeoffice-Möglichkeit
21. 6 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 7 Wochen), ein zusätzlicher Ferientag am Geburtstag; Möglichkeit, bis zu 5 weitere Ferientage pro Jahr dazuzukaufen.
22. Gezielte Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
23. Attraktive Vorsorgelösungen (Pensionskasse) sowie eine vom Arbeitgeber übernommene private Unfall-Zusatzversicherung
24. Dauerhafte Vergünstigungen über die Plattform «Benefits at work» (u. a. Wohnen, Reisen, Mode, Technik)
25. Spannende Mandate mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld
Gestalten Sie mit unserer Kundin die Immobilienwelt der Zentralschweiz – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, selbstverständlich vertraulich. Bei Fragen steht Ihnen Sabrina Keller gerne zur Verfügung.