Unser Kunde ist ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in der Region Bern. Für diesen suchen wir eine engagierte und organisationsstarke Persönlichkeit.
Ihre Aufgaben:
* Verantwortlich für die gesamte Administration im Bereich HR entlang des Employee Life-Cycles
* Unterstützung der HR-Leiterin in sämtlichen administrativen Belangen
* Abwicklung von Unfall- und Krankheitsmeldungen
* Schnittstelle zu externen Dienstleistern
* Mitarbeit in HR-Projekten
Ihr Profil:
* Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit EFZ und Weiterbildung als HR-Sachbearbeiter:in
* Mehrjährige Erfahrung in der Personaladministration
* Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kundenorientierung
* Sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse
* Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Es erwartet Sie ein motiviertes Team, moderne Arbeitsumgebung, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten sowie sehr gute Sozialleistungen und Personal-Benefits.
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