Bau- und Umweltschutzdirektion
Amt für Umweltschutz und Energie
Liestal
per 1. Januar 2026 oder nach Vereinbarung
Ihr Aufgabengebiet
Durchführung von Inspektionen und Beurteilung der Sicherheit im Umgang mit chemischen und biologischen Risiken im Kanton sowie Kontrollen von Betrieben, die Gefahrgüter transportieren
Vollzug zentraler Rechtsgrundlagen wie der Gefahrgutbeauftragtenverordnung (GGBV), der Störfallverordnung (StFV) sowie der Vorschriften zur biologischen Sicherheit (Freisetzungsverordnung FrSV und Einschliessungsverordnung ESV)
Beurteilung von Kurzberichten, Risikoermittlungen nach StFV sowie Überprüfung der Umsetzung und Einhaltung von Sicherheitsmassnahmen in Störfalletrieben
Prüfung von Tätigkeitsmeldungen im Bereich der biologischen Sicherheit (Ecogen) und Kontrolle der Tätigkeiten in Laboratorien der Sicherheitsstufen BSL-1 bis BSL-3
Durchsetzung von Massnahmen durch Erstellung von Berichten und Verfügungen
Beratung und fachliche Unterstützung von Betrieben und Institutionen im Umgang mit chemischen und biologischen Risiken, Beantwortung von Anfragen sowie Beurteilung von Baugesuchen
Pikettdienst für den Gewässerschutz im Kanton (Arbeitsweg beträgt nicht mehr als 30 Minuten)
Ihr Hintergrund
naturwissenschaftlicher Hochschulabschluss und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Behördenumfeld und im Bereich Gefahrgut, Chemie- oder Biosicherheit
starkes Interesse für Chemie und Umweltschutz
vernetzte und analytische Denk- und selbstständige Arbeitsweise
kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
Führerausweis Kategorie B
Ihre Vorteile bei uns
Zeitlich flexibel arbeiten
Das Modell der Jahresarbeitszeit erlaubt eine persönliche Abstimmung von beruflichen und ausserberuflichen Tätigkeiten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit unterstützen individuelle Lebensmodelle. Zudem gibt es interessante Optionen für eine vorzeitige oder eine Teilpensionierung.
Mobiles Arbeiten
Teilweise können Arbeiten von zu Hause oder von einem anderen Ort aus getätigt werden. Dies erhöht die Flexibilität der Arbeitsorganisation und Ihrer Work-Life-Balance.
Berufliche und soziale Sicherheit
Der Kanton bietet sichere Arbeitsplätze und trägt die Verantwortung für seine Mitarbeitenden. Er zeichnet sich ausserdem durch solide Sozialleistungen aus.
Weiterkommen dank langfristiger Perspektive
Unsere Personalplanung ist nachhaltig und auf lange Sicht ausgelegt. Dazu gehören besonders die Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Fach- und Führungspersonen.
Für Fragen zur Stelle
Gabriel Stebler
Leiter Ressort Störfallvorsorge und Chemikalien
Für Fragen zum Bewerbungsprozess
Adriana Pachlatko
HR Beraterin
Kantonale Verwaltung Kanton Basel-Landschaft
Die kantonale Verwaltung Basel-Landschaft ist die grösste Arbeitgeberin im Kanton. Sie bietet interessante Arbeitsplätze und ausserdem eine Vielzahl an Ausbildungsmöglichkeiten. In vielfältigen Berufen und Fachgebieten erbringen über 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich Dienstleistungen für die Bevölkerung und die Wirtschaft. Damit leisten sie einen Beitrag zu einem hohen Lebensstandard und fördern die Attraktivität des Kantons. Gestalten Sie mit uns aktiv die Zukunft
Amt für Umweltschutz und Energie
Das Amt für Umweltschutz und Energie ist eine Dienststelle der Bau- und Umweltschutzdirektion und setzt sich für den Erhalt und Schutz der natürlichen Ressourcen und den nachhaltigen Umgang mit Energie ein. Wir beraten Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Behörden und vollziehen die gesetzlichen Vorschriften.
Was Sie sonst noch wissen sollten
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsrieche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten einschliesslich mobilem Arbeiten. Ein wesentlicher Teil der Tätigkeit beinhaltet Kontrollen bei Betrieben vor Ort. Ihr Arbeitsplatz in Liestal liegt nur wenige Gehminuten vom Bahnhof entfernt. Als Expertin/Experte Chemie- und Biosicherheit haben Sie bei uns die Chance, aktiv zur Sicherheit im Umgang mit chemischen und biologischen Risiken beizutragen und somit zum Schutz von Mensch, Tier und Umwelt.
Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv für die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schätzt deren Vielfalt.
Willkommen sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehörigkeit.