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Sales consultant oder delivery consultant lifesciences (m/w/d) 80-100%, zh/be/bs per 01.08.2026

Zürich
Adecco
Verkaufsberater
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 6 Std.
Aufgaben der Stelle
Pb Einleitung /b /pp Wir sind ein etablierter Personaldienstleister mit starkem Fokus auf die Life Sciences Branche in der Schweiz. /p p Zur Verstärkung unseres Teams in der Deutschschweiz suchen wir engagierte Persönlichkeiten als b Personalberater (m/w/d) /b – mit unterschiedlichen fachlichen Schwerpunkten im Bereich b Sales/Key Account Management /b oder b Recruitment/Delivery /b /ppb Aufgaben /b /pp Je nach Interesse und Erfahrung kannst du dich auf eine der folgenden Rollen spezialisieren: /ppb1. Personalberater Sales Key Account (m/w/d) /b /pp In dieser Funktion übernimmst du die Verantwortung für den Ausbau und die Betreuung unseres Kundenportfolios im Life Sciences Umfeld. /pulli Aktive Akquise von Neukunden sowie Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen /lili Durchführung von Kundenterminen, Präsentationen und Bedarfsanalysen /lili Regelmässige Kundenbesuche inkl. Cold Visits vor Ort /lili Identifikation und Aktivierung von offenen Vakanzen /lili Vertrieb unserer HR-Dienstleistungen (Temporär- und Feststellenlösungen) /lili Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team zur optimalen Besetzung /li /ulpb2. Personalberater Delivery / Recruitment (m/w/d) /b /pp In dieser Rolle liegt dein Fokus auf der Gewinnung und Betreuung von Talenten sowie der erfolgreichen Besetzung von Kundenmandaten. /pulli Rekrutierung von Fachkräften im Life Sciences Bereich (Temporär- Feststellen) /lili Active Sourcing und Direct Search über verschiedene Kanäle /lili Screening und Pflege unserer internen Datenbank /lili Durchführung von Interviews und Kandidatenevaluierung /lili Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen /lili Enge Abstimmung mit dem Sales-Team und termingerechte Belieferung von Kundenanfragen /li /ulpb Profil /b /pulli Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Life Sciences (z. B. Biologie, Chemie, Pharmazie oder vergleichbar) auf Master- oder PhD-Niveau /lili Fundiertes Verständnis der Strukturen, Prozesse und Anforderungsprofile in Unternehmen der Pharma-, MedTech- oder weiteren Life Sciences Industrien /lili Idealerweise erste praktische Erfahrung in den Bereichen Sales, Recruiting oder Disposition, vorzugsweise im Life Sciences Umfeld /lili Deutsch auf Muttersprachenniveau sowie Englischkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau (mind. B2) /lili Hohe digitale Affinität und sicherer Umgang mit modernen Tools, insbesondere Datenbanksystemen, KI-Anwendungen sowie Office-Programme /lili Ausgeprägte Teamorientierung, kombiniert mit einer dynamischen, proaktiven Arbeitsweise und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit /lili Motivierte, offene Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und hoher Lernbereitschaft /li /ulpb Vorteile /b /pulli Eine Festanstellung in einem nationalen und international agierenden Umfeld /lili Attraktive Vergütung aus Fixlohn und flexiblem Bonusmodel /lili Sehr gute Sozialleistungen (private Unfallversicherung, Pensionskasse mit hoher Rentabilität) /lili Adecco Benefits bei unseren Partnerunternehmen (Hotelbuchungen, Telekommunikationsanbieter, Autovermietungen, Fitness etc.) /lili Karriereplanung und interne Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen der Gruppe /li /ulpb Kontaktinformationen /b /pp Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN - ) hast, kontaktiere bitte Heiko Mauersberger unter . /ppb Über uns /b /pp Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. /pp Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. /p #nowhiring
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