Bei Randstad zu arbeiten bedeutet weit mehr als nur in einer Organisation aktiv zu sein. In unserem Arbeitsumfeld rücken Menschen ins Zentrum unserer Aufmerksamkeit. Unser leidenschaftliches Engagement für individuelle Entfaltung kombinieren wir mit dem kraftvollen Einsatz modernster Technologien. So unterstützen wir Menschen und Unternehmen dabei, ihr wahres Potenzial vollständig zu entfalten. Dies ist unsere Vorstellung von "Partner for Talent" eine Partnerschaft, die überzeugt und inspiriert.
Du suchst eine spannende und anspruchsvolle Stelle im HR, in der du deine Expertise, deinen Drive und deine Kreativität einbringen kannst und aktiv an Prozessoptimierungen, administrativen HR Belangen und dem Rekrutierungsprozess mitwirken kannst? Wenn du zudem zielstrebig, motiviert und offen für Transformation bist, kann dir diese Stelle genau das bieten, was du suchst.
Anforderungen
Verantwortlich für das gesamte Personalwesen mit Fokus auf die Rekrutierung und Betreuung sowie Personaladministration (Ein- und Austritte, Arbeitsverträge, Lohnzahlung usw.) aller temporären Mitarbeitenden
Einhalten und Umsetzen von kundenspezifischen HR Richtlinien und leiten und Mitarbeit von HR-Projekten
Kompetenter Ansprechpartner bei Themen rund um das Sozialversicherungswesen und Arbeitsrecht für Mitarbeitende und Linienvorgesetzte
Professionelle Unterstützung und Beratung der Linienverantwortlichen bei HR-relevanten Themen sowie Fragestellungen im Bezug auf temporäre Mitarbeitende
Fachliche und personelle Führung der HR Assistant
Optimieren der Prozesse zwischen dem Kunden und Randstad Inhouse Services
Sparring Partner für den Kunden und HR in allen Belangen zu temporären Mitarbeitenden inkl. Lösungserarbeitung
Dein Profil
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und bringst mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im operativen HR-Geschäft mit
HR Fachausweis und weitere Weiterbildungen sind von Vorteil
Du bist eine überzeugende, proaktive und gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägten planerischen Fähigkeiten
Du zeichnest dich durch eine hohe Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein aus
Du kannst in einem sehr agilen, schnelllebigen und belastenden Umfeld einen kühlen Kopf bewahren und deine Resilienz beweisen
Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft gehören für dich zur Tagesordnung
Du bist eine offene und mitdenkende Persönlichkeit und bringst für das tägliche Geschäft eine proaktive Arbeitsweise sowie neue Ideen für Prozessoptimierungen mit
Du bist kommunikationsstark, kannst Feedback geben und auch annehmen
Du bist offen für neue Technologien/Tools und trittst Veränderungen positiv gegenüber
Sehr gute Deutsch-, Französisch und Englischkenntnisse
Vertrag
unbefristet
Arbeitsort
Warum du zu uns kommen solltest
Attraktive Vergütung: Profitiere von einem marktgerechten Grundgehalt, einer motivierenden Kommission und der Chance, über unseren lukrativen Aktienplan direkt am Unternehmenserfolg teilzuhaben
Zuschuss zur Gesundheit: Dein Wohlergehen ist uns wichtig – deshalb beteiligen wir uns mit bis zu 400 CHF pro Jahr an deinen Krankenkassenprämien
Work-Life-Balance & Familie: Geniessen Sie 5 Wochen Urlaub als Standard. Neuen Vätern schenken wir zudem eine zusätzliche Woche Vaterschaftsurlaub über das gesetzliche Mass hinaus
Mobilität ab Tag 1: Neben einem monatlichen Mobilitätszuschuss für deinen Arbeitsweg schenken dir zum Start ein Halbtax-Abo, damit du auch in der Freizeit entspannt und günstig unterwegs bist
Wachstum & Perspektive: Entwickle dich durch individuelle Weiterbildungen stetig weiter. Unsere Kultur trägt Früchte: 80 % unserer Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen!
Exklusive Benefits: Profitiere von attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern
Wenn du dich im obigen Profil wiedererkennst, laden wir dich gerne ein, dich für diese Rolle zu bewerben.
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