Zukunftsorientiert, fachkompetent und professionell – das ist die Spitex Regio Tannzapfenland.
Unser engagiertes Team von 75 Mitarbeitenden bringt Lebensfreude ins Zuhause unserer Klienten in sieben Gemeinden. Eine sinnvolle Aufgabe mit Freude und Herz.
Suchst du ein vielseitiges Arbeitsfeld mit flachen Hierarchien und Raum für Eigeninitiative Selbständigkeit und Mitsprache? Dann komm zu uns
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung
Pflegehelferin SRK
für unseren neuen Flexpool, Pensum und Einsatztage frei wählbar
Vorteile unseres neuen Flexpools:
* Du allein entscheidest, wann und wie viel du bei uns im Einsatz bist.
* Du kennst bald die ganze Organisation, da du in allen Gebieten im Einsatz bist.
* Deine Anstellung im gewünschten Pensum vergüten wir dir im Monatslohn inkl. 13. Monatslohn und allen Zulagen.
Das würden wir uns wünschen:
* Einen Teamplayer, der gerne Verantwortung übernimmt.
* Verbindlichkeit, wenn du uns deine Arbeitstage eingetragen hast.
* Nicht nur an heissen Tagen einen kühlen Kopf behältst.
* Eine Hands-on Mentalität mitbringst.
Das bieten wir, damit du dich wohl fühlst:
* Ein aufgestelltes, motiviertes und kollegiales Team sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur
* Die Einbettung in unser multiprofessionelles Team
* Einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz
* Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe
* Eine sorgfältige Einführung und regelmässige Weiterbildungen
Jetzt möchtest du uns kennenlernen oder hast noch Fragen?
Kerstin Jung, Bereichsleitung Pflege und Hilfe zu Hause, freut sich auf deinen Anruf unter der Direktnummer
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Kontakt
Adresse
Spitex Regio Tannzapfenland
Fischingerstrasse 66, Eingang 12A
8370 Sirnach
Schweiz
Internet
Kontaktperson
Frau Kerstin Jung
Bereichsleitung Pflege
Telefon:
Porträt
Spitex Regio Tannzapfenland
TG · 8370 · Sirnach · Fischingerstrasse 66, Eingang 12A
Die Spitex Regio Tannzapfenland ist im Einzugsgebiet Bichelsee-Balterswil, Fischingen, Eschlikon, Münchwilen, Rickenbach, Sirnach und Wängi ein wichtiger Anbieter in der Gesundheitsversorgung mit Leistungsauftrag der öffentlichen Hand.
Benefits
Bezahlte Pausen
15 Min. bezahlte Pause ab 3.5 Stunden Arbeitszeit 2. bezahlte 15 Min.-Pause bei geteiltem Dienst ab je 3.5 Stunden Arbeitszeit
Ferien Plus
25 Tage für alle Mitarbeitenden bis 49-jährig, 29 Tage für alle Mitarbeitenden ab 50-jährig, 32 Tage für alle Mitarbeitenden ab 60-jährig
Kantine
Pausenraum für Pausen und Mittagessen nutzbar, Mikrowellen zur Benützung vorhanden. Bei schönem Wetter ist auch eine Sitzgelegenheit draussen vorhanden.
Vorsorge Plus
Keine Eintrittsschwelle für die Pensionskasse Kein Koordinationsabzug, der volle Lohn ist IV-Renten versichert Risikoleistungen besser und Todesfallkapital versichert
Sozialversicherungen Plus
Auch Mitarbeitende unter 8 Stunden Arbeitszeit pro Woche sind NBUV Versichert. Der Arbeitgeber übernimmt bei der NBU-Versicherung die Hälfte der Prämie.
Aus- und Weiterbildung
Externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bei Antrag Finanzierung oder Mitfinanzierung möglich.
Zulagen / Spesen
Es werden Zulagen für Samstagseinsätze und Abendeinsätze zwischen 19 und 22 Uhr bezahlt. Für Nachteinsätze erfolgt ein Zeitzuschlag. Zusätzlich wird kurzfristiges Einspringen mit einem Betrag belohnt.
Firmen-Auto Privatnutzung
Die Kilometerentschädigung für Dienstfahrten in der Pflege werden mit CHF 0.80 entschädigt.
Gratis Getränke
Der Kaffee im Stützpunkt wird von der Spitex übernommen. Ebenfalls werden Snacks für den Znüni und Zvieri offeriert.
Gesundheits-Massnahmen
Die gängigen Impfungen für die Pflegepersonen wie Hepatitis oder Grippe falls gewünscht, werden übernommen.
Mitgestaltung
Für alle Mitarbeitenden ohne Führungsfunktion steht eine Personalkommission zur Verfügung.
Lohnfortzahlung bei Krankheit
Bei Krankheit wird der Lohn während der ersten 30 Tage zu 100%, während der zweiten 30 Tage zu 80% vom Arbeitgeber weiterbezahlt. Danach kommt die KTG-Versicherung zum Tragen.
Geschenke
Für unsere Mitarbeitenden gibt es Willkommens- und Abschiedsgeschenke, ein Geschenk zu Geburtstag, Hochzeit, Geburt
Events für Mitarbeitende
Jährlich findet ein Mitarbeiteranlass und ein Weihnachtsessen statt.
Kinderzulagen Plus
Die Spitex bietet zusätzlich zu den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen eine Familienzulage an.