Ihre Aufgaben
1. Personalführung
2. Beratung und Vermittlung von Stellensuchenden
Gewünschtes Profil
3. Höhere Berufsbildung oder universitäre Ausbildung oder EFZ mit dreijähriger Ausbildung, ergänzt durch einen eidgenössischen Fachausweis als Personalberater/in, Sozialversicherungsexperte/-expertin oder Personalfachmann/-fachfrau
4. Aktuelle Berufserfahrung als Personalberater/in beim RAV
5. Fähigkeit, Personal zu betreuen und zu leiten
6. Ausgezeichnete Kenntnis der gängigen Informatikprogramme
7. Grosse Erfahrung als Personalberater/in
8. Organisationstalent und effizientes Arbeiten
9. Fähigkeit, Konfliktsituationen zu lösen
10. Sehr gute Kenntnisse der Gesetzgebung
11. Interesse an Fragen zum Arbeitsmarkt und zur beruflichen Wiedereingliederung
12. Motivation, neue Aufgaben zu übernehmen
13. Beherrschen der französischen oder deutschen Sprache mit sehr guten Kenntnissen der anderen Sprache
Kontaktperson
Fabien Charrière RAV-Leiter Süd T +41 26 305 97 81