Der Job im Überblick Deine Aufgaben Zentraler Ansprechpartner für BCM und Resilienz innerhalb der Luzerner Kantonalbank Testing der kritischen Funktionen zur Sicherstellung der operationellen Resilienz Unterstützung der Prozessverantwortlichen in der Umsetzung von Massnahmen bei identifizierten Schwachstellen Dokumentation des Inventars für kritische Funktionen Berichterstattung bezüglich der operationellen Resilienz an die Konzernleitung und den Verwaltungsrat Mitarbeit bei der Festlegung und Definition der Business Continuity Strategie Jährliche Business Impact Analyse (BIA) mit den Prozessverantwortlichen Unterstützung der Prozessverantwortlichen bei der Erstellung der Business Continuity Pläne (BCP) Planung, Koordination und Durchführung von Tests und Übungen betreffend BCM Koordination und Dokumentation des Krisen- und BCP-Handbuches Unterstützung im allgemeinen Management der operationellen Risiken (bspw. IKS und Risk, Testing Schlüsselkontrollen, KRI's) Unsere Anforderungen Berufserfahrung im Bereich BCM und operationelle Resilienz, idealerweise im Finanzwesen Studium (Uni/Fachhochschule/höhere Fachprüfung) oder gleichwertige Ausbildung mit spezifischer Weiterbildung Gutes Verständnis für bankwirtschaftliche Prozesse Vernetztes Denken und konzeptionelle Fähigkeiten Hohe Selbstständigkeit und durchsetzungsstarke Persönlichkeit Kenntnisse der SwissGRC Toolbox von Vorteil Das bieten wir dir Finanzielles Die fixen und variablen Lohnbestandteile werden nach objektiven Kriterien definiert. Dank unseren guten Vorsorgeleistungen bist du auf der sicheren Seite. Wir bieten 16 Wochen bezahlten Mutterschaftsurlaub. Wir vergünstigen dein Mittagessen. Benefits & Vergünstigungen Profitiere von Vergünstigungen auf Dienstleistungen und Produkte der LUKB und von LUKB-Partnern. Fachliche Weiterbildungen werden vollumfänglich bezahlt. Dir steht ein umfangreiches internes Ausbildungsangebot zur Verfügung. Flexibles Arbeiten Wenn es dein Job zulässt, arbeitest du bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice. Die LUKB bietet unterschiedliche Arbeitszeitmodelle. Auszeit: Sabbaticals und der Einkauf von weiteren Ferientagen sind ebenso möglich. Firmenkultur Ein respektvolles Miteinander ist uns wichtig. Auf Augenhöhe: Es gibt bei uns keine Ränge und wir sind alle per Du. Du kannst dein Wissen aktiv einbringen und Verantwortung übernehmen. Das bringt die LUKB weiter. Wir mögen kurze Wege, so dass Entscheide schnell fallen. Deine körperliche und mentale Gesundheit liegt uns sehr am Herzen. Lea Sidler HR Beratung & Rekrutierung jidf4311b3a jit0624a jiy25a