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Travailleur-euse social-e en milieu scolaire

Courtelary
Jobster
Inserat online seit: 28 Januar
Beschreibung

Travailleur-euse social-e en milieu scolaire (TSS) à 75 %

Du passt sehr gut zu diesem Job

A la suite d'un départ, le Service d'action sociale Courtelary met au concours un poste de

Travailleur-euse social-e en milieu scolaire (TSS) à 75 %

(temps de travail annualisé – correspond à 93 % sur 41 semaines)

Entrée en fonction : 1er avril 2026 ou à convenir

Le TSS est un collaborateur du SASC, il ne fait pas partie de l'organisation interne des écoles. Il intervient dans les écoles primaires de Cortébert, Péry-La Heutte et Sonceboz-Sombeval, ainsi qu'à l'école secondaire à Corgémont (ESBV).

Profil souhaité :

* Bachelor en travail social reconnu par une haute école suisse (université, HES) ou formation jugée équivalente
* Expérience professionnelle avec des enfants et/ou des adolescents indispensable
* Compétence dans le domaine systémique
* Aptitude à travailler en équipe et capacité de collaboration
* Intérêt marqué pour le travail scolaire
* Flexibilité et autonomie
* Maitrise de la langue française et aisance rédactionnelle
* Capacité à intervenir dans les domaines de la promotion de la santé et de la prévention
* Permis de conduire et véhicule indispensables
* Suisse ou permis d'établissement/permis de travail en cours de validité

Vos missions :

* Soutenir l'école dans sa responsabilité de développer et de maintenir un bon climat scolaire et gérer les conflits
* S'engager dans des actions de prévention et des projets liés aux problématiques détectées, en collaboration avec les autres acteurs concernés
* Accompagner et soutenir les élèves, les enseignants, la direction et les parents
* Rédiger des rapports et collaborer activement avec la direction et les collaborateurs du SASC
* Diriger les élèves et les parents vers d'autres services spécialisés

Notre offre :

* Des conditions salariales selon le barème cantonal (classe de traitement 17) et de très bonnes prestations sociales
* Les vacances scolaires et des conditions de travail liées aux directives du SASC
* Des possibilités de formation continue

Condition : casiers judiciaires vierges (ordinaire et spécial)

Seules les candidatures correspondant aux critères ci-dessus seront traitées.

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