Deine Aufgaben
* Du bist zuständig für das Pre-/On-/Off-Boarding.
* Du bist verantwortlich für die Führung der Lohnbuchhaltung inkl. Jahresabschluss, sowie der Pflege der Personal- und Lohndaten
* Du unterstützt die Bereichsleitung und Führungskräfte im Personalgewinnungsprozess.
* Du fungierst als Power-User für SuccessFactors
* Du bist verantwortlich für das Absenz-/Zeitmanagement und Ansprechperson der Mitarbeitenden
* Du arbeitest aktiv in HR-Projekten mit
Dein Profil
* Du bringst eine Kaufmännische Ausbildung mit, Weiterbildung zur HR-Fachfrau/-mann mit eidg. FA: von Vorteil
* Du hast mehrjährige Erfahrung im HR-Aufgabenbereich.
* Du bringst gute Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten mit.
* Du bist eine selbständige, proaktive und vertrauenswürdig Persönlichkeit mit guten organisatorischen Fähigkeiten.
* Du zeigst Interesse für die unterschiedlichen Fragestellungen der laufenden Organisationsentwicklung sowie Freude an der Kontaktpflege zu Mitarbeiter*innen
* Du verfügst über gute MS-Office Anwenderkenntnisse
Unsere Benefits
* Ein Arbeitsplatz im modernsten Innovations- und Technologiezentrum Graubündens
* Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung
* Spannende Benefits während und nach der Arbeit
* Gezielte Weiterbildungen
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