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Direktorinnen/direktoren (mit wohneigentum)

Arosa
beBeeFÜHRENDEVERKAUF
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 11 Std.
Beschreibung

Führen Sie unsere Verkaufsstelle in Arosa erfolgreich und zukunftsfähig.

Unser Unternehmen

Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilft der Geschäftsführer / -in dabei, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und wir als wichtigster Lebensmittelhändler in der Region bekannt sind.

Aufgaben

* Weiterhin Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Verkaufsstelle innehaben.
* Mitarbeitende unterstützen und motivieren, Verkaufsförderungsmaßnahmen umsetzen und so zur Steigerung des Umsatzes beitragen.
* Kompetente und zuvorkommende Beratung unserer anspruchsvollen Kundschaft anbieten.
* Eine optimale Warenbewirtschaftung und ansprechende Präsentation der Verkaufsstelle sicherstellen.
* Erstellung des Personaleinsatzplans inkl. Kostenkontrolle und Filialadministration durchführen.

Anforderungen

* Umfangreiche Erfahrung im Verkauf und in der Führung von Mitarbeitenden besitzen.
* Fachliche Qualifikation im Bereich Lebensmittel sowie betriebswirtschaftliche Weiterbildung nachweisen.
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift besitzen.
* Mehrjährige Branchenerfahrung vorweisen können.
* Option auf eine Wohnmöglichkeit vor Ort zu attraktiven Konditionen erhalten.

Vergünstigungen

* Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
* 5-fache Superpunkte im Supermarkt.
* Bis zu 20% Rabatt auf Versicherungsleistungen.
* Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Gruppe.
* Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
* Vergünstigungen bei Mobility CarSharing, Reka-Card, Kulturanlässen, Freizeitaktivitäten.

Arbeitsbedingungen

* Pensionskasse: 2/3 bezahlt.
* Attraktive Anstellungsbedingungen, Lohngleichheit und Treueprämien.
* Sparplan bei der Pensionskasse.
* Flexible Arbeitszeiten.
* Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Nachhaltigkeitsengagement.
* Interne Mitarbeiter-App.
* Gesundheitsangebote wie Fitnessrabatte, Firmenläufe, Sportangebote.

Kennzahlen

* Umsatzsteigerung in den letzten Jahren.
* Zahl der Beschäftigten in der Filiale.
* Selbstversorgungsgrad.
* Jahresumsatz.

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