Suchst du eine neue Herausforderung in einerverantwortungsvollen Position? Wir bieten dir die Möglichkeit, als Teamleiter/in innerhalb der Zentralen Gehaltsstelle Lehrpersonen Verantwortung zu übernehmen.
In deiner Rolle führst du einengagiertes Team, stellst die Einstufung und Gehaltsverarbeitungvon Lehrpersonen sicher und sorgst für einen effizienten undeffektiven Betrieb.
Deine Aufgaben - Führen eines Teams (10-15 Fachpersonen) - Sicherstellen der Personalführung, Aus- und Weiterbildung sowie der Einsatz-, Aufgaben- und Pendenzenplanung -Verantwortlich für den operativen Betrieb zur korrekten undfristgerechten Einstufung und Gehaltsverarbeitung der Lehrpersonen- Federführung zur Klärung prozeduraler Fragen und hinsichtlich dereinheitlichen Umsetzung der definierten Prozesse und Vorgaben -Beitragen zur Professionalisierung und Optimierung der HR-Dienstleistungen und Mitarbeit in Projekten und bei Konzeptarbeiten Dein Profil - Höhere Fachschule oder Bachelor in BWL oder eine vergleichbare Ausbildung - Mehrjährige Führungserfahrung - Erfahrung in den Bereichen Personaladministration, Lohnsachbearbeitung und im Umgang mit HR-Applikationen (von Vorteil SAP) - Abläufe der öffentlichen Verwaltung oder grösseren Einheiten in der Privatwirtschaft sinddir vertraut - Du kommunizierst schriftlich und mündlich auf Deutsch (mindestens C1) und sprichst gerne Französisch (mindestens B1) Wir bieten dir - Einen klar definierten Aufgabenbereich mitgrosser Eigenverantwortung und Selbstständigkeit - Eine sorgfältigeund umfassende Einarbeitung - Grosszügige Unterstützung beipersönlicher wie auch fachlicher Weiterbildung - Eine gute Balancezwischen Arbeit und Freizeit - Die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten - Einen zentral gelegenen Arbeitsort am Naherholungsgebiet der Aare Dein Lohn Alter Beschäftigungsgrad