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Credit risk manager 80-100%

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Risk Manager
Inserat online seit: 28 Mai
Beschreibung

Uber uns

Die LGT ist die weltweit grosste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Furstenhauses von Liechtenstein uberzeugen wir Sie mit langjahriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermogen.


Ihr Aufgabengebiet

* Unterstutzung im Tagesgeschaft in erster Linie fur Bank FL, Mithilfe in den Booking Center AT und CH

* Abarbeitung von diversen Orderbuchern, Kreditfreigaben, Erstellung Kreditunterlagen, Front Support in diversen Kreditanfragen, Abarbeitung kreditspezifischer Anforderungen im Lombard Standard Bereich, Monitoring und Bearbeitung von Margin Call und Bereinigung in Zusammenarbeit mit Front und Kreditentscheid

* Mitarbeit in diversen Projekten, die aufgrund der Digitalisierungsstrategie der LGT umgesetzt werden mussen

* Mitarbeit in div. Testing Releases in AVALOQ und in anderen Programmen

* Interesse an weitergehende Ausbildung im Bereich Lombardkredite mit der Herausforderung die digitale Zukunft zu meistern


Ihr Profil

* Abgeschlossenes Bankstudium oder vergleichbarer Abschluss einer Finanzschule. Eine Weiterbildung im Bankwesen oder Erfahrung im Kreditgeschaft einer Bank ist von Vorteil

* Schnelle Auffassungsgabe und die Fahigkeit, sich selbststandig in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten

* Kenntnisse in Avaloq sind von Vorteil

* Strukturierte, sorgfaltige und detaillierte Arbeitsweise. Flexible und belastbare Personlichkeit mit einem umfassenden Blick

* Interesse und Know how fur Digitalisierungsmoglichkeiten im Kreditgeschaft

* Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse


Benefits bei der LGT

A great place to work a great place to have impact: Die LGT fordert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschatzende Unternehmenskultur der Treiber fur einen grosartigen Arbeitsplatz ist und die Moglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb konnen unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusatzlichen Benefits profitieren.


Familie und Beruf

1. Flexible Arbeitsmodelle
2. Sabbaticals
3. Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhangig vom Alter
4. Optionen fur bezahlten Sonderurlaub
5. Mutterschafts und Vaterschaftsurlaub, Moglichkeiten fur zusatzlichen Elternurlaub
6. Subventionen fur die Kindertagesstatte "Villa Wirbelwind"
7. Zusatzlicher Kinderbet

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