Arbeitsort: Region Zürich & Remote Work, Teilzeit ab 60 bis 80% Interessierst du dich für ethisches Verhalten, Drittparteien-Compliance und Anti-Korruption? Dann suchen wir genau dich als Compliance Officer ABC im Bereich Employee & Third Party Compliance. In dieser verantwortungsvollen Rolle überwachst du die Einhaltung interner Richtlinien im Bereich Employee Compliance und führst Due-Diligence-Prüfungen bei Drittparteien durch. Du bringst fundierte Erfahrung in Finacial Crime Compliance mit. DEINE AUFGABEN Du überwachst die Einhaltung interner Richtlinien zu Interessenkonflikten, Korruption, Bestechung und Sanktionen - und leitest bei Abweichungen selbstständig geeignete Maßnahmen ein. Du führst fundierte Risikoanalysen und Due-Diligence-Prüfungen bei Geschäftspartnern, Dienstleistern und Lieferanten durch und trägst aktiv zur Risikominimierung bei. Du erstellst aussagekräftige Berichte zu Compliance-Aktivitäten und präsentierst diese adressatengerecht gegenüber dem Management und relevanten Gremien. Als teamorientierte Persönlichkeit bringst du dich in bereichsübergreifende Projekte ein und gestaltest Initiativen aktiv mit. Du unterstützt interne und externe Compliance-Audits mit deinem Fachwissen und trägst zur erfolgreichen Durchführung bei. Du entwickelst Schulungskonzepte zu ABC-Compliance-Themen und vermittelst Inhalte wirkungsvoll, um das Bewusstsein für Integrität im Unternehmen nachhaltig zu stärken. DEIN PROFIL Du hastJahre Berufserfahrung in Compliance-Funktionen mit Fokus auf Financial Crime Compliance, insbesondere ABC. Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Rechts-, Wirtschafts- oder Politikwissenschaften; ein CAS/DAS in Compliance Management ist von Vorteil. Du kennst die regulatorischen Anforderungen im Bereich Anti-Korruption (z.B. UK Bribery Act, FCPA) und im Finanzdienstleistungsbereich. Du kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (mündlich und schriftlich). Für diese Position berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.Wir bieten mehr als nur ein gutes Gehalt: