Ein international tätiges Unternehmen in der Schweiz sucht einen erfahrenen HR-Manager, der beratende Schlüsselrolle im Employee Lifecycle übernimmt. Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter in HR-Themen und verantwortlich für Bewerbermanagement auf allen Ebenen. Ein abgeschlossenes HR-Management-Pendant und Erfahrung in Rekrutierung sind erforderlich. Das Unternehmen bietet ein engagiertes Team, flexible Arbeitszeiten und eine moderne Infrastruktur mit guten Zusatzleistungen. #J-18808-Ljbffr