H3Zürich / Hybrid (60 - 100%) /h3pDer Vertrieb von RealAdvisor wächst. /ppDeshalb suchen wir jemanden, der nicht primär Kunden gewinnt, sondern dafür sorgt, dass unser Vertriebsteam erfolgreicher wird. /ppDu analysierst, wo Potenziale liegen, entwickelst Lösungen und setzt diese um. /ppMal geht es um Pipeline-Qualität, Forecasting, Coaching und Trainingsformate oder AI-gestützte Analyseprozesse. Mal um ein Projekt, das heute noch niemand auf dem Radar hat. /ppDie Rolle startet mit klarem Fokus auf der Vertriebsperformance. Je nach Entwicklung und Interessen können daraus auch bereichs- oder marktübergreifende Projekte entstehen. /ppDu arbeitest direkt mit dem Country Manager zusammen und übernimmst Verantwortung für Themen, die für unser Wachstum entscheidend sind. /p h3Deine Aufgaben /h3h3Pipeline Performance /h3ulliVorbereitung und Durchführung von Pipeline Reviews /liliVerbesserung der Pipeline-Qualität und Deal-Hygiene /liliUnterstützung beim Forecasting /liliAnalyse relevanter Vertriebskennzahlen /liliIdentifikation von Hebeln zur Steigerung der Vertriebsperformance /li /ulh3Coaching Sales Excellence /h3ulliAnalyse von Vertriebs- und Akquisegesprächen /liliIdentifikation von Verbesserungspotenzialen /liliEntwicklung und Umsetzung von Trainings- und Coachingformaten /liliAufbau von Best Practices und Playbooks /liliUnterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitender /li /ulh3Projekte Umsetzung /h3ulliEinführung und Weiterentwicklung von AI-gestützten Analyse- und Coachingprozessen /liliOptimierung von Lead-Management und Lead-Verteilung /liliEntwicklung und Umsetzung bereichsübergreifender Wachstums- und Optimierungsinitiativen /liliEigenständige Umsetzung von Projekten mit direktem Einfluss auf Umsatz und Wachstum /li /ulpstrongRequirements /strong /ph3Wen wir suchen /h3ullimehrere Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem Startup, Scale-up oder leistungsorientierten Umfeld /liliAnalytische und strukturierte Arbeitsweise /liliHohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke /liliFähigkeit, Probleme eigenständig zu erkennen und zu lösen /liliFreude daran, Verantwortung zu übernehmen /liliInteresse daran, direkt Einfluss auf Wachstum und Unternehmensentwicklung zu nehmen /li /ul pstrongDu fühlst dich für Ergebnisse verantwortlich, nicht nur für Aufgaben. /strong /p h3Wer bei uns strongnicht /strong glücklich wird /h3ulliDu möchtest klare Aufgabenpakete statt eigener Verantwortung. /liliDu wartest lieber auf Anweisungen, statt Themen selbst anzustossen. /liliDu suchst primär eine Führungsrolle. /liliDu möchtest Prozesse verwalten statt verbessern. /li /ulpstrongBenefits /strong /ph3Was wir bieten /h3ulliDirekte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung /liliViel Verantwortung und Gestaltungsspielraum ab Tag 1 /liliKurze Entscheidungswege /liliFlexible Ausgestaltung zwischen 60% und 100% /liliSichtbarer Einfluss auf Umsatz, Wachstum und Unternehmensentwicklung /liliDie Möglichkeit, bei entsprechender Entwicklung zusätzliche Verantwortung zu übernehmen und bereichs- oder marktübergreifende Projekte zu treiben und Positionen einzunehmen /li /ulh3 /h3pWir freuen uns auf deine Bewerbung ! /p