Lohn - 90'000 - 105'000
Rocken® bietet versierten Fachspezialisten viele interessante Positionen im Sales und Account Management, in den folgenden Berufsgruppen: Regional Sales Manager / Area Sales Manager / Global Sales Manager, Key Account Manager / Account Manager, Verkaufsleiter / Head of Sales, Verkaufsberater sowie Technical Sales Manager.
Wir betreuen Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne bei der Rekrutierung verschiedener Vakanzen und Projekten.
Mit Rocken® Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an – ein Rocken® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen im Sales und Account Management hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.
Deine Verantwortung
* Führung und Motivation eines Teams von Verkaufsinnendienst-Mitarbeitenden
* Prozessanalyse und Verbesserung, um Abläufe zu optimieren und effizient zu gestalten
* Kundenbetreuung auf hohem Niveau und Ansprechperson für individuelle Kundenbedürfnisse
* Erstellung von Angeboten, Präsentationen und Offerten zur nachhaltigen Kundenbindung
* Koordination und Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern
* Monitoring und Analyse von KPIs, um Trends frühzeitig zu erkennen und gegenzusteuern
* Schulung und Förderung der Teammitglieder, damit das Team als Einheit agieren kann
* Pflege bestehender und Gewinnung neuer Geschäftsbeziehungen durch einen professionellen Auftritt
Deine Skills
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Weiterbildung im Verkaufsbereich, z.B. als Verkaufsleiter oder Vertriebsprofi (eidg. FA oder ähnlich)
* Fundierte Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst oder einer ähnlichen Position mit Führungsverantwortung
* Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
* Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte analytische Fähigkeiten
* Kenntnisse in CRM-Systemen und MS-Office-Anwendungen
* Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse, in Wort und Schrift
Benefits
* Beteiligung oder Übernahme Handy und Notebook
* Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
* Flexible Arbeitszeitgestaltung
* Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
* Markt- und Leistungsgerechte Löhne
* Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
* Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
* Eingespieltes und dynamisches Team
* Offene Unternehmenskultur
* Internationales Umfeld
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