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Teamleiter/in elektro

Eymatt
Festanstellung
MS Element
Director of Projects
Inserat online seit: 1 Oktober
Beschreibung

Stellenbezeichnung: Teamleiter/in Elektro (100%). Ort: Lyss BE. Arbeitsbeginn: sofort oder nach Vereinbarung.


Ihre Aufgaben

* Fachliche Führung und Verantwortung des Betriebselektriker-Teams sowie Mitarbeit am Tagesgeschäft
* Verantwortung der personellen und materiellen Ressourcen mit Blick auf Termine, Kosten und Projektziele
* Planen, organisieren, durchführen und überwachen der elektrischen Unterhaltsarbeiten an Maschinen, Anlagen und Gebäuden, sowie Störungsbehebung
* Zusammenarbeit mit externen Fachkräften bei Neuinstallationen und Inbetriebnahmen
* Erfassung, Aufbereitung und Rapportierung von elektrischen Verbrauchsdaten. Verbesserung der Datenqualität und -genauigkeit. Erkennen von Energieeinsparungspotentialen und selbständiges sowie kontinuierliches Optimieren
* Pflege und Verwaltung der Elektrowerkstatt und des Elektromagazins
* Gelegentlicher Bereitschaftsdienst (Montag bis Freitag 17:00-22:00 und Samstag 14:00)
* Abgeschlossene Berufslehre als Elektriker/in oder Automatiker/in
* Sie verfügen über die Betriebselektrikerbewilligung gemäss NIV Art. 13 / Art. 15
* Gute Kenntnisse im Bereich Mess-, Regel- und Steuerungstechnik
* Erfahrung im Anlagenunterhalt wünschenswert. Als entscheidungsfreudige Person mit hohem Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein übernehmen Sie gerne Verantwortung
* Erste Führungs- und/oder Projektleitungserfahrung ist von Vorteil
* Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab


Profil/Qualifikationen

* Abgeschlossene Berufslehre als Elektriker/in oder Automatiker/in
* Gültige Betriebselektrikerbewilligung gemäss NIV Art. 13 / Art. 15
* Kenntnisse in Mess-, Regel- und Steuerungstechnik
* Teamführungserfahrung oder Projektleitung von Vorteil
* Sicherer Umgang mit MS Office
* Sehr gute Deutschkenntnisse


Bewerbung

Diese Stelle bietet spannende, abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen, dynamischen Umfeld. Sie haben die Möglichkeit, ein 2-köpfiges Team zu führen. Sie werden integriert in ein unabhängiges, eigenständiges Familienunternehmen, das großen Wert auf Zusammenhalt legt. Motivierte Mitarbeitende, die wir gezielt fördern und fordern, bilden unser Fundament. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns die Zukunft zu formen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Marc Schütz, Leiter Betriebsunterhalt, beantwortet gerne Ihre Fragen.

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