Ihre Aufgaben : Sie…
* sind hauptverantwortlich für den Auftritt von Femmes-Tische und Männer-Tische
* verantworten die Konzeption, Planung, Koordination und Umsetzung der gesamten Kommunikationsmassnahmen (Web, Social Media, Newsletter, Infoletter, Printprodukte, Anlässe…)
* entwickeln und implementieren unsere Markenidentität und sorgen für Sichtbarkeit
* koordinieren die Kommunikation intern und extern, in Zusammenarbeit mit der Geschäftsstelle und in Zusammenarbeit mit unseren Trägerorganisationen
* erstellen und redigieren zielgruppenspezifische Texte, eigene Publikationen und Medien
* betreuen den Jahresbericht von Konzept bis Druck
* leiten und koordinieren schweizweite Kampagnen (z.Bsp. 16 Tage gegen Gewalt), Projekte (z.Bsp. interne Weiterbildung zu Social Media)
Ihr Profil :
1. Ausbildung (Studium) in Medien oder Kommunikation oder Marketing mit Weiterbildung in den Bereichen digitale Kommunikation, Web, Social Media
2. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Marketing oder Kommunikation, nach Möglichkeit im NPO Sektor
3. Interesse an den Themen Migration und Integration, eine eigene Migrationserfahrung ist vorteilhaft
4. Anwendungserfahrung MS- Office, CMS (WordPress), Newsletter Tools, Web Applikationen, Datenbanken
5. Kreativität, hohe Affinität für digitale Tools und KI
6. strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
7. Textkompetenz in Deutsch, Erfahrungen in Storytelling und zielgruppenspezifiche Kommunikation
8. Französischkenntnisse; Niveau B2 (sehr gutes Hörverständnis, gutes Sprechvermögen)
9. Eigeninitiative, gute Selbstorganisation
Worauf Sie sich freuen können
10. Sinnstiftende, vielseitige Aufgabe in einem dynamischen Umfeld
11. Eine herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen agilen und vielfältigen Team
12. Eigenverantwortliches und konzeptionelles Arbeiten mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten
13. Kurze Kommunikations- und Entscheidungswegen sowie eine schlanke Unternehmensstruktur
14. Gute Anstellungsbedingungen an einem zentralen Standort (Arbeitsplatz Wabern bei Bern)
15. 41 Stunden-Woche, hybrides Arbeiten möglich, 5 Wochen Ferien
Arbeitspensum : 50 - 60%.
Nach Absprache und Möglichkeit können zusätzlich administrative Arbeiten übernommen werden (ca.10%).
Arbeitsbeginn : 1. Januar 2026 oder nach Absprache
Arbeitsort : Bern (Wabern bei Bern)
Kontakt :
In der Woche 37 erteilt Ihnen Viviane Fenter, Leitung französische Schweiz, Auskunft : Di, Mi-Nachmittag, Do : 078 613 31 53
Die Bewerbungsgespräche finden in der Woche 42 statt.
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