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Leitung wohngruppe 100%

Hitzkirch
Festanstellung
SSBL Stiftung für selbstbestimmtes und begleitetes Leben
EUR 72’500 pro Jahr
Inserat online seit: 6 Dezember
Beschreibung

Bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Wenn du dich dafür einsetzen willst, dass Menschen möglichst selbstbestimmt wohnen, arbeiten und leben können – und dabei ein Team fachlich wie menschlich führst – dann passt du zu uns! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung für die Wohngruppe Nünegg in Hitzkirch eine Leitung Wohngruppe 100 %.


Das bringst du mit

* Ausbildung als Sozialpädagogin / Sozialpädagoge HF/FH oder vergleichbare Ausbildung
* Führungserfahrung oder die Motivation und Bereitschaft, eine Führungsausbildung zu absolvieren
* Flexibilität, Belastbarkeit, Geduld sowie den Willen und die Fähigkeit, etwas zu bewirken
* Gute administrative Kenntnisse und PC-Kenntnisse
* Sinn für Humor


Das erwartet dich

* Führung eines Teams von 11 Mitarbeitenden
* Verantwortung für die Qualität der Leistungserbringung sowie der Teamentwicklung
* Verantwortung für die dir anvertrauten Menschen
* Begleitung und Betreuung der Bewohnenden mit besonderen Bedürfnissen und das Umsetzen von individuellen Leistungsprogrammen
* Mehrheitlich geregelte Arbeitszeiten
* Nach Absprache die Möglichkeit auf Home Office


Dein Kontakt

Sabrina Schwen
Leiterin HR Business-Partner und HR Services
041 269 35 16


Unsere Benefits

* Luzerner Pensionskasse (Beiträge Arbeitgeber 60 %, Arbeitnehmer 40 %) mit wählbar höherem Sparanteil
* Krankheit und Unfall: Arbeitsunfähigkeit – 730 Tage Anspruch auf Lohnfortzahlung
* Vergünstigte Prämien für Zusatzversicherungen bei verschiedenen Krankenkassen
* Gratis Parkplätze
* Gratis Kaffee (ausgenommen Restaurant und Café Rathausen)
* Preiswertes Personalrestaurant in Rathausen
* Günstige Personalzimmer
* Gratis Nutzung von Nextbike
* Rabatt im Geschenkshop Rathausen
* Rabatte in diversen Fitnesscentern und Online Shops


Ferien und Feiertage

* bis 20 Jahre: 30 Arbeitstage
* ab 21 Jahre: 25 Arbeitstage
* ab 50 Jahre: 30 Arbeitstage
* ab 60 Jahre: 33 Arbeitstage
* 14 bezahlte Feiertage
* Kauf von zusätzlichen Ferienwochen
* Gewährung von unbezahltem Urlaub
* Möglichkeiten von Teilzeitarbeit
* Bezahlter J&S Urlaub


Weiterbildung

* Möglichkeiten zur Ausbildung auf Sekundär‑ und Tertiärstufe
* Breites, kostenloses internes Weiterbildungsprogramm
* Leadership Programm (internes Karriereprogramm)
* Möglichkeiten für Nachholbildung
* Quereinsteigerprogramm
* Unterstützung bei externen Weiterbildungen


Gesundheit

* kostenloses Früchteangebot
* Unterstützung für erkrankte und verunfallte Mitarbeitende durch Care Management
* Internes Kursangebot
#J-18808-Ljbffr

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