Ph3Stellvertretende Ladenleitung LANDI (w/m/d) /h3 pbPosition /b: Fach- / Führungsverantwortung. bAnstellungsart /b: unbefristet. bBerufsfeld /b: Verkauf / Kundenberatung. /p h3Diese Aufgaben begeistern dich /h3 ul liAktive Unterstützung der Ladenleitung im Tagesgeschäft sowie Übernahme der Stellvertretung bei Abwesenheit /li liSicherstellung eines reibungslosen Ladenablaufs bei Abwesenheit der Ladenleitung /li liFreundliche und kompetente Beratung unserer Kundschaft sowie aktive Verkaufsförderung /li liFührung, Unterstützung und Motivation des Verkaufsteams /li liSicherstellung von Warenverfügbarkeit, Warenpräsentation und Ladenbild /li liVerantwortung für Kassenabschlüsse und administrative Aufgaben /li liMitarbeit bei Aktionen, Inventuren und Prozessoptimierungen /li liSicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und einem gepflegten Ladenbild /li /ul h3Auf dieses Profil freuen wir uns /h3 ul liAbgeschlossene Ausbildung im Verkauf / Detailhandel EFZ (LANDI Erfahrung von Vorteil) /li liErfahrung in den Branchen (Garten, Baumarkt oder Do it von Vorteil) /li liBerufserfahrung im Detailhandel, erste Führungserfahrung von Vorteil /li liStilsicheres Deutsch sowie gute PC-Anwenderkenntnisse /li liVerantwortungsbewusste, zuverlässige und kundenorientierte Persönlichkeit /li liTeamorientiert, motiviert und bereit, Verantwortung zu übernehmen /li liBelastbar, flexibel und engagiert im dynamischen Tagesgeschäft /li /ul h3Entdecke deine Vorteile /h3 ul liAus- und Weiterbildung ul liWir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen. /li /ul /li liAttraktive Ferienregelung ul liUnsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich. /li /ul /li liFamilienzeit ul liMütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil genießt 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn. /li /ul /li liVersicherungsleistungen ul liWir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie. /li /ul /li liVergünstigungen und Rabatte ul liUnsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien. /li /ul /li liJubiläumsgeschenk ul liAlle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen. Zudem erhalten die Mitarbeitenden am Geburtstag einen freien Tag. /li /ul /li /ul /p #J-18808-Ljbffr