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Verkäufer:in nonfood

Degersheim
Coop
Verkäufer
EUR 30’000 - EUR 80’000 pro Jahr
Inserat online seit: 9 Juni
Beschreibung

Closing date: 18.07.2026

Degersheim, St. Gallen, Switzerland

Job description
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heißen und ihr Einkaufserlebnis mitzgestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.

Verkäufer:in Nonfood Degersheim – 80% - 100% – unbefristet
Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung. Fachrichtung Verkauf Food. Arbeitsort: Coop Taastrasse 1, 9113 Degersheim.

Aufgaben
Dein Einsatz im Non-Food-Bereich: Du sorgst dafür, dass Waren aktiv verkauft und sorgfältig bewirtschaftet werden. Keine Frage, du hältst die Qualitätsrichtlinien und die Vorgaben am Verkaufspunkt ausnahmslos ein. Dein geschätzter Einsatz ist auch an der Kasse gefragt.

Anforderungen
Bist du ausgebildete:r Detailhändler:in? Perfekt! Oder hast du bereits Berufserfahrung im Verkauf gesammelt? Auch gut. Du leistest deinen Einsatz gerne auch flexibel. Du kannst Deutsch gut sprechen und schreiben.

Vergünstigungen

Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel

5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt

Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen

Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Group

Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile

Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug

Vergünstigung bei Mobility CarSharing

Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)

Vergünstigung bei GA-Abonnement

Vergünstigungen bei Kulturanlässen

Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten

Anstellungsbedingungen

Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt

Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit

Treueprämien

Sparplan bei der Pensionskasse

Gesamtarbeitsvertrag (GAV)

Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr

18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub

Arbeitszeit
5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.

Weiterbildung

Über 600 interne Weiterbildungskurse

Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten

Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop

Nachhaltigkeit
Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.

Kommunikation
Interne App für Mitarbeitende.

Gesundheit

Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen

Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson der Coop Genossenschaft Nadia Ruetsch – HR Marketing.

#J-18808-Ljbffr

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