Stagiaire assistant(e) des ressources humaines
Référence : GNV_BM_Mars_25
Etablissement : Genève
Domaine : Bachelor Luxe, Bachelor RP & Événementiel, Bachelor Tourisme, MBA Manager de Projet Événementiel, MBA Marketing et management du luxe
Type de poste : Stage - Rythme dual
Type de contrat : Stage
Secteur : Ressources humaines
Localisation : Avenue de l'Étang 72,, Vernier - Genève 1219 Suisse
Si vous aussi vous souhaitez parfaire votre expérience professionnelle grâce à l'École Internationale Tunon de Genève, c'est le moment de saisir cette opportunité de stage :
1. Un(e) stagiaire assistant(e) ressources humaines
Vous souhaitez appliquer vos connaissances théoriques et développer une véritable expérience professionnelle ? Notre entreprise partenaire vous offre l'opportunité de valoriser vos compétences dans un environnement stimulant.
MISSIONS PRINCIPALES :
Recrutement et onboarding :
2. Support dans l'organisation d'entretiens réponse candidats et support logistique avec l'équipe recrutement
3. Gestion des recrutements des stagiaires et alternants (devis, convention de formations/stage, prise en charge OPCO)
4. Contribuer à l'intégration des nouveaux stagiaires au sein du siège et des boutiques (demande IT, badge, induction, etc.)
Administration du personnel :
5. Gestion des embauches : rédaction es contrats de travail, avenants, lettre de mission, etc.
6. Edition des documents administratifs, DPAE, tenue du registre unique du personnel, tenue des visites médicale, inscription mutuelle, etc.
7. Répondre aux questions administratives quotidiennes des salariés et les aider à comprendre les processus internes
8. Tenue quotidienne des tableaux de bord RH
9. Classer, scanner et archiver les différents documents RH
Paie et SIRH :
10. Création des embauches dans le SIRH groupe
11. Import des embauches effectué dans le SIRH dans le logiciel de paye ADP
12. Support à la saisie des éléments variables de paie (absences, primes, commissions…)
13. Contrôle des bulletins de paie et justification des écarts nets à payer
14. Suivi des dossiers de prévoyance
15. Préparation et envoi des documents de soldes de tout compte
PROFIL :
16. Français et Anglais : maitrise écrit et oral
17. A l'aise avec le pack office et les outils informatiques et SIRH
18. Rigoureux(se), force de proposition
19. Doté(e) d'un excellent relationnel, agile et pragmatique
CONDITIONS :
20. Contrat de stage sous convention