OverviewHR Service Partner - Schwerpunkt Payroll 100% (m/w)Stellenbeschreibung:Ihre AufgabenMitarbeit beim Transfer von interner Verarbeitung der Payroll zu einem externen Provider (Datenimigration, Implementieren und Definieren neuer Prozesse)Enge Zusammenarbeit, Koordination und Kommunikation mit externem Payroll ProviderSicherstellen und Pflegen von abrechnungsrelevanten Daten sowie Gewährleisten einer korrekten Datenübertragung in die angebundenen FolgesystemeSchnittstelle zu Versicherungen, Behörden und Ämtern (An/Abmeldung von Familienzulagen, Mutter/Vaterschaftsentschädigungen, Quellensteuern, Krankheits- und Unfalltaggeldern IV etc.)Abwickeln von Krankheits- und Unfallmeldungen sowie Berechnungen von FerienkürzungenAusstellen von Arbeitgeberbescheinigungen und weiteren BescheinigungenTracken von Ansässigkeitsbescheinigungen und BewilligungenAnsprechpartner für Mitarbeitende bei Fragen zu Lohnabrechnungen, Sozialversicherungen und Quellensteuer sowie Sparringpartner für HR-Berater in allen Fragen zu Lohn- und SozialversicherungsthemenMitarbeit bei der Optimierung und Automatisierung von HR-ProzessenUnterstützen bei weiteren administrativen Tätigkeiten von Eintritt bis AustrittIhr ProfilKaufmännische Grundausbildung mit entsprechender Weiterbildung in der HR-Administration und/oder Payroll (HR-Assistent/in und/oder Payroll-Spezialist/in)Erste Erfahrungen in der HR Administration, insbesondere Payroll und Sozialversicherungswesen (vorzugsweise in einem internationalen Umfeld und einer Matrixorganisation)Fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts und der SozialversicherungenTeamorientierte Person, die neuen Herausforderungen und Veränderungsprozessen positiv entgegensiehtAnpassungsfähig bei Änderungen von Prioritäten und Fristen sowie prozessorientierte DenkweiseFreude an administrativen Tätigkeiten und dem Kontakt mit internen und externen KundenStrukturierte und detailorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung und ZuverlässigkeitStilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
#J-18808-Ljbffr