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(senior/managing) consultant mobility (m/w/d) - pensum 80% willkommen

Managementberater
Inserat online seit: 10 Juni
Beschreibung

Deine Aufgaben

1. Begleitung der digitalen Transformation unserer Kunden im Mobilitätsumfeld
2. Leitung herausfordernder (Teil-)Projekte bei namhaften Kunden im öffentlichen und privaten Sektor
3. Beratung und Unterstützung unserer Kunden in der Entwicklung und Umsetzung innovativer Mobilitätsstrategien und -lösungen bis hin zur Implementierung
4. Prozessanalyse und Erfassung von fachlichen und unternehmerischen Anforderungen
5. Unterstützung bei Business Development Aktivitäten, sowie bei der Entwicklung und Vermarktung von zukunftsweisenden Beratungsleistungen

Dein Profil

6. (Mehrjährige) relevante Berufserfahrung, idealerweise in der Unternehmensberatung oder in einer vergleichbaren Position in der Mobilitäts- oder Transportbranche
7. Expertise im Mobilitätsumfeld und den Spezifika der Branche wie z.B. Bahn, Verkehrsbetriebe, Carsharing, Mikromobilität oder andere Mobilitätsanbieter, Mobilitätsplattformen oder öffentliche Institutionen und Behörden
8. Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten sowie im Umgang mit dem Management komplexer Projektumfelder mit anspruchsvollen Stakeholdern
9. Gute Kenntnisse rund um Mobilitätstrends, sowie in der Anwendung neuer Technologien und in der Planung von Mobilitätslösungen
10. Begeisterung für die Mobilität von Morgen sowie für innovative und digitale Lösungen
11. Mut und Motivation Neues zu entwickeln

Weitere Anforderungen

12. Professionelles Auftreten und eine überzeugende Kommunikation in Deutsch und Englisch, Französisch/Italienisch-Kenntnisse nützlich
13. Begeisterung für Themenentwicklung
14. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise ergänzt um einen MBA oder eine vergleichbare Weiterbildung
15. Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz und punktuell im DACH-Raum

Deine Benefits

16. Karrieremodell: Karriere nach Mass, das heisst für uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert:in oder Unternehmer:in.
17. Weiterbildung: Let’s grow together! Bleibe stets up to date mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde dich weiter durch Zertifizierungskurse oder auch berufsbegleitende Master oder MBA.
18. Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching & Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt.
19. Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen mit dem Du in der ganzen Schweiz Deinen Arbeitsplatz einrichten kannst. Und mit unseren Offices hast Du attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.
20. Mobile Work Abroad: Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die italienische Riviera in den nächsten Teams-Termin? Mit dem Programm „Mobile Work Abroad“ kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr im EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE) arbeiten.
21. Mobilitaets-Kit : Flexibel unterwegs und ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich im öffentlichen Verkehr.
22. Me-Time: Wir bieten Dir 25 Tage Ferien, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone.
23. Mindfulness & Health: Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmässigen Austausch.
24. Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu und das nicht nur in der Schweiz, sondern länderübergreifend.

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