* 22 avril 2026 * 80 - 100% * Durée indéterminée * Zermatt * Se connecter pour voir l-estimation de salaire de jobup.ch Rejoignez l'équipe Yosemite by Transa à Zermatt ! Une passion pour l'outdoor vous attend. Tâches * Conseiller les clients sur les chaussures et l'équipement de montagne. * Gérer l'espace de vente et maintenir un environnement attrayant. * Collaborer en équipe et partager des connaissances sur les produits. Compétences * Formation en vente et expérience avec les équipements de montagne. * Excellentes compétences en communication en allemand et anglais. * Flexibilité horaire et capacité à travailler en équipe. NOTRE OFFRE Notre équipe de vente dans la boutique Yosemite by Transa à Zermatt cherche un nouveau membre d'équipe en tant que Conseiller.ère de vente articles durs / chaussures 80 - 100 % à partir du 1er juin 2026 ou selon accord. As-tu une passion pour l-équipement outdoor ? Es-tu intéressé.e par la gamme autour des chaussures, sacs à dos, skis et équipements de montagne ? Cherches-tu un poste varié à temps plein ou partiel ? Alors continue de lire TON DOMAINE DE SPÉCIALISATION EN TANT QUE CONSEILLER.ÈRE DE VENTE * Conseiller notre clientèle à Zermatt sur tout ce qui concerne chaussures, skis et équipements de sports de montagne. C-est ton truc. * Notre large assortiment outdoor. Ton chez-toi. * Discuter technique, échanger des expériences et partager le savoir-faire en équipe. Avec plaisir. * Participer à l-aménagement et à l-entretien de la surface de vente. L-apparence est importante pour toi. * Collaborer au flux des marchandises. Bien sûr. * Relier les gens, la nature et les émotions. Le plus beau. CE QUE TU ES * Une formation de spécialiste du commerce de détail CFC serait idéale. Les personnes en reconversion sont également les bienvenues. * Connaissances produits (dans le domaine des chaussures, skis et équipements de montagne) et expérience dans leur utilisation. Tu apportes cela. * Bonnes compétences orales en allemand et anglais (niveau minimum C1). C-est nécessaire. * Une oreille attentive pour notre clientèle à Zermatt. Absolument. * Disponible de manière flexible, y compris les samedis et dimanches. Oui ! * Ton entourage te décrit comme fiable, communicatif.ve et joueur.se d-équipe. Définitivement. * Habitué.e à travailler avec des outils informatiques (MS Office et BC). TES AVANTAGES * Un esprit commun de passionnés d-outdoor capable de déplacer des montagnes * Formations régulières sur la gamme de produits * Avantages d-achat généreux et prestations sociales supérieures à la moyenne, adaptées au temps partiel * Un lieu de travail central près de la gare de Zermatt * Une semaine de 42 heures, 5 semaines de vacances et la possibilité de congé sans solde * Un studio à Zermatt pouvant être loué en cas d-intérêt * Et bien plus encore L-équipement adéquat dans le sac à dos ? Ce rôle de conseiller.ère de vente articles durs 80 - 100 % t-intéresse-t-il ? Alors nous nous réjouissons de ta candidature en ligne. \\rausaberrichtig QUI NOUS SOMMES Transa Backpacking AG est depuis plus de 45 ans le centre de compétence pour l-équipement de voyage et outdoor de haute qualité. La devise « Raus. Aber richtig. » est vécue par environ 500 collaborateurs. Nous sommes organisés en cercles et utilisons les modèles de Sociocratie 3.0 - ce qui permet d-employer les collaborateurs selon leurs compétences. Dans les boutiques de Zurich, Bâle, Berne, Lausanne, Lucerne, Saint-Gall, Vevey et Winterthur, les deux boutiques outlet ainsi que le magasin station Yosemite à Zermatt, on trouve plus de 42-000 produits d-environ 550 marques. Si jamais des produits sont endommagés, nous nous en occupons dans l-atelier de réparation à Zurich Altstetten. PLUS D-INFORMATIONS Pour toute question, n-hésite pas à contacter Jenny de notre équipe de vente à Zermatt : jennifer.soldini@transa.ch (Merci de ne pas envoyer ta candidature par email pour des raisons de protection des données) ou visite-nous en ligne : www.transa.ch Ce poste de conseiller.ère de vente articles durs / chaussures à temps partiel ou plein temps à Zermatt doit être pourvu sans l-aide d-agences de recrutement.