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Responsable d'exploitation cleaning / facility services manager / canton de vaud

Lausanne
ISS Facility Services AG
EUR 90’000 pro Jahr
Inserat online seit: 22 April
Beschreibung

Responsable d'exploitation Cleaning / Facility services Manager / Canton de Vaud

Lieu de travail: Renens

Taux d'activité: 100%

Date de début: Dès que possible


Vos tâches:

* Mettre en œuvre la stratégie et les objectifs d'ISS
* Être l'interlocuteur privilégié pour les clients
* Diriger et coordonner toutes les activités des Facility Services pour le compte de nos clients
* Respect et suivi des normes et directives définies par les clients
* Assurer la gestion opérationnelle et financière des prestations de service (mise à jour des reportings, contrôle et gestion des budgets…)
* Suivi des performances : KPI liés aux ventes, aux revenus et aux objectifs de croissance dans la région, et ajuster les stratégies en conséquence.
* Suivi et adaptation des procédures et processus de travail
* Responsabilité de la gestion et l'encadrement du personnel (plannings, entretiens, recrutements, formations…)
* Coordonner les sous-traitants
* Développement commercial pour la Vallée de Joux et représentation lors d'évènements locaux, en tenant comptes des spécificités régionales


Votre profil:

* Expérience confirmée de 5 ans minimum à un poste similaire dans le Facility Services / Management
* Solides compétences managériales (leadership, adaptabilité, intelligence émotionnelle)
* Excellentes capacités en gestion des softs services (Cleaning)
* Orientation client et solution prononcée
* Aisance dans la planification et la gestion de plusieurs mandats simultanément
* Bonnes capacités analytiques
* Excellent sens de la communication, négociation et aptitude à travailler en équipe
* Esprit d'initiative, disponible et autonome, avec une bonne résistance au stress
* Maîtrise du français oral et écrit
* Maîtrise de la suite office et à l'aise avec les outils informatiques
* Permis de conduire obligatoire


vos bénéfices

* Sécurité au travail
* Égalité des chances
* Égalité des chances pour un travail de valeur égale
* Sécurité des données
* Politique uniforme du personnel
* Opportunité de développement
* Programme d'appréciation

En tant qu'employeur, nous misons sur des conditions d'emploi équitables, un salaire égal pour un travail de valeur égale et des emplois sûrs.

#J-18808-Ljbffr

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