Kloten verbindet Menschen – Orte – Potentiale
Die Stadtverwaltung Kloten ist ein dynamisches Unternehmen im Dienst der Stadt Kloten und ihrer internationalen Bevölkerung mit rund 22'000 Einwohner/innen. Die Hauptaufgabe des Steueramtes besteht in der Vorbereitung der Steuerveranlagungen aller in Kloten steuerpflichtigen natürlichen Personen.
Infolge der Teilpensionierung der aktuellen Leitung und der daraus entstehenden Reorganisation suchen wir für unser Steueramt per 1. Januar 2024 oder nach Vereinbarung eine/n Teamleiterin / Teamleiter Steuerregisterführung 60 - 100 % Ihr Aufgabengebiet
1. Fachliche und Personelle Führung von bis zu 5 Mitarbeitenden (ca. 20 % des Stelleninhaltes)
2. Weiterentwicklung und Ausbildung des Teams
3. Veranlagen (Kontrollieren) von Steuererklärungen natürlicher Personen
4. Steuerbezug im eigenen Register
5. Controlling des Veranlagungs- und Bezugsverfahren
6. Erstellung von Massenläufen (Rechnungs-, Mahn-, Betreibungs- und Rückzahlungslauf)
7. Koordination der Steuererlassgesuche
8. Auskunft an Steuerpflichtige (Schalter und Telefon)
Sie bringen mit
9. Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung
10. Zwingend nachgewiesene Berufserfahrung im zürcherischen Steuerwesen mit der Ermächtigung zur Einschätzung von Steuererklärungen
11. Ein Plus: Führungserfahrung und Weiterbildung im Führungsbereich oder Bereitschaft sich in die Funktion einzuarbeiten mit Besuch einer Weiterbildung
12. Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (Nest Steuern von Vorteil)
13. Selbstständige Arbeitsorganisation sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen
14. Flexible und selbstständige Tätigkeit, mit viel Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem partizipativ gelebten Arbeitsklima
15. Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Steueramtes
16. Innovativer Arbeitgeber mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen wie z.B. Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien im Jahr, Möglichkeit für Home-Office
17. Zentral gelegener Arbeitsplatz (direkte ÖV Anbindung, Parkplatzmöglichkeiten für CHF 50.00/mtl. sowie gute Einkaufsmöglichkeiten)
18. Bis zu 30% vergünstigte Kinderbetreuungsplätze für Mitarbeitende (eigener Krippen-/Hortbetrieb)