Arbeitsort: Wangen b. oder nach Vereinbarung
Als ICT-Spezialist für unsere Voice COM Systeme (Funkanlagen) sind Sie als System- Administrator:in / Integrator:in für die optimale Funktion unserer safety relevanten ATC (Air Traffic Control) VHF/UHF Funkgeräte verantwortlich, welche sich an ca. 30 Funkstandorten in der Schweiz befinden. Damit Sie diese Aufgabe selbstständig und kompetent ausüben können, werden sie in einem 2-jährigen Einarbeitungs- und Ausbildungsprogramm zum Air Traffic Safety Electronics Personel (ATSEP) ausgebildet. Während dieser Zeit erhalten Sie den vollen Lohn. Unter folgendem Link finden Sie weitere Informationen zum ATSEP Ausbildungsprogramm:
1. Installation, Konfiguration und Durchführung von Modifikationen an unserer Funkinfrastruktur
2. Durchführung der regelmässigen Wartung (präventive Maintenance)
3. Analyse und Störungsbehebung an unseren komplexen COM-Anlagen
4. Bereitschaft zur Übernahme von ca. 7–10 Pikettwochen pro Jahr, sowie gelegentlicher Nachtarbeiten im Rahmen des betrieblichen Einsatzplans
5. Reisebereitschaft innerhalb der Deutschschweiz und des Tessins (ca. 1–2 Tageseinsätze pro Woche sowie 3–5 mehrtägige Einsätze pro Jahr mit Übernachtung)
6. Erstellung und Aktualisierung der System- und Trainingsdokumentationen
7. Mitarbeit in Projektgruppen
8. Technische Grundausbildung im Bereich Telecom / ICT / Elektronik oder ähnlich und Weiterbildung als Techniker:in (Stufe HF) Fachrichtung Kommunikationstechnik oder ähnlich, oder Wunsch diese zu absolvieren
9. Fundierte Kenntnisse in Funktechnik (VHF/UHF), sowie Netzwerktechnik
10. Sehr gute Kenntnisse der VoIP-Protokolle und Fehlersuche mit Wireshark
11. Erfahrung in Installation, Wartung und Reparatur komplexer COM-Systeme, idealerweise Funkanlagen
12. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Je nach Funktion bieten wir flexible Arbeitsmöglichkeiten, eine zeitgemässe Entlöhnung, attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Fringe Benefits. Um sich bestmöglich zu entwickeln, profitieren unsere Mitarbeitenden von vielen Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert, setzen wir auf ein vielfältiges und inklusives Team, das Menschen mit unterschiedlichem Background zusammenbringt.