Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine/nQuereinsteiger/in Personalwesen (m/w/d) 100%
Ihre Herausforderung
Unterstützung bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter/innen durch die Sichtung von Bewerbungsunterlagen und das Führen von Vorstellungsgesprächen
Mitwirkung bei der Personalentwicklung und -betreuung, einschliesslich Mitarbeitergesprächen, Weiterbildungsmassnahmen und Konfliktmanagement
Mitarbeit bei administrativen Aufgaben im Personalbereich, wie z.B. Vertragsmanagement, Zeiterfassung und Personalaktenführung
Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Abteilungen, um personalbezogene Anliegen zu koordinieren und zu lösen
Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen und -Richtlinien
Ihre Kompetenz
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Verkauf, Personalwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erste Erfahrungen oder Interesse an den Aufgabenbereichen im Personalwesen
Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten
Teamfähigkeit und ein hohes Mass an Eigeninitiative
Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und idealerweise Kenntnisse in HR-Software
Ihre Perspektiven
Eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
Die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und neue Kompetenzen im Personalwesen zu erwerben
Ein motiviertes und unterstützendes Team, das gemeinsam an spannenden Projekten arbeitet
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen