Spartenleiter (w / m) – 100% für Brandmeldeanlagen & Gaslöschanlagenper sofort oder nach VereinbarungAufgabenVerkauf und Kundenbetreuung:• Akquisition von Neukunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen• Beratung und Verkauf von Brandmelde- und GaslöschsystemenAbteilungsleitung:• Operative und strategische Führung der Abteilung inklusive Mitarbeiterführung, Budgetverantwortung und Zielerreichung• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Weiterentwicklung der Abteilung• Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Umsetzung von Projekten; von der Planung bis zur Inbetriebnahme• Koordination zwischen internen Teams, Kunden und PartnernGeschäftsleitung:• Als Leiter / in der Abteilung Brandmelde- und Gaslöschanlagen werden Sie Mitglied der Geschäftsleitung von Minimax und tragen aktiv zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens beiAnforderungenAusbildung:• Abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren FachrichtungErforderliche Zertifikate und Fachwissen:• Zertifikat als Fachperson Brandmeldeanlagen VKF• Fundierte Kenntnisse im Bereich Gaslöschsysteme und ihrer AnwendungenBerufserfahrung:• Mehrjährige Erfahrung im technischen Brandschutz sowie im Verkauf von Lösungen im Bereich des technischen BrandschutzesPersönliche Stärken:• Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit• Strukturierte Arbeitsweise und VerhandlungsgeschickFaire Vergütung:• Leistungsgerechte und marktgerechte Vergütung mit zusätzlichen BonusmöglichkeitenSozialleistungen:• Überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie z. B. eine grosszügige PensionskassenregelungArbeitszeitmodelle:• Flexible Arbeitszeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu unterstützenWeiterbildungsmöglichkeiten:• Interne und externe Schulungen, um Ihre Fach- und Führungskompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln• Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester technischer AusstattungKultur und Arbeitsklima:• Ein kollegiales, unterstützendes Team und eine Unternehmenskultur, die auf Offenheit und Respekt basiertSicherheit und Perspektive:• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und erfolgreichen Unternehmen mit klaren EntwicklungsperspektivenBei Interesse freuen wir uns aufWenn Sie eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftsorientierten Unternehmen suchen und diegenannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihrevollständigen Unterlagen per Mail an: hr@minimax.ch
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