Join to apply for the Senior HR Business Partner (w/m/d) role at Universitäre Psychiatrische Dienste Bern (UPD) AG
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Join to apply for the Senior HR Business Partner (w/m/d) role at Universitäre Psychiatrische Dienste Bern (UPD) AG
Inmitten einer sinnstiftenden Umgebung freut sich dein neues Team auf dich. Als Senior HR Business Partner bist du bei uns der Schlüssel zur Gestaltung unserer gesamten HR-Landschaft.
Als Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du Ansprechperson und Sparring Partner mit einer weiteren HR-Kollegin für die Klinik Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie (KJP) in allen personalrelevanten Fragen. Du bewegst dich sicher und souverän an der komplexen Schnittstelle zwischen strategischer Personalentwicklung und operativem HR-Management und trägst mit deinem Know-how zur Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse bei.
Senior HR Business Partner (w/m/d)
Direktion Human Resources
Beschäftigungsgrad:
80 - 80 %
Stelleneintritt:
per sofort oder nach Vereinbarung
Deine Aufgaben
* Du berätst aktiv die Führungskräfte der Pflege, Lehrerschaft und Sozialpädagogik bei personalrelevanten Fragestellungen, stellst die Vorgaben des Stellenplans sicher und wirkst an der strategischen Personalplanung mit
* Vom Onboarding bis zum Austritt führst du professionelle Mitarbeitenden-, Konflikt- und Austrittsgespräche und förderst eine gesunde, vertrauensvolle Arbeitskultur
* Du begleitest die Führungskräfte bei der Rekrutierung von Schlüsselpositionen und bringst Dich aktiv bei der Förderung und Entwicklung von Talenten ein
* Du setzt bestehende HR-Prozesse wirkungsvoll um, prüfst deren Effizienz und optimierst sie kontinuierlich – stets mit dem Blick für praxistaugliche Lösungen
* Du begleitest Veränderungen in deinen Betreuungsbereichen professionell und mit Weitblick
* Du konzipierst und moderierst HR-Workshops und entwickelst mit Führungskräften konkrete Massnahmen zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung
* Du entwickelst gemeinsam Lösungen für komplexe HR-Fragestellungen und bringst wertvolle Impulse zur Weiterentwicklung der Führungskultur
* Während Ferienabwesenheiten deiner HR-Kollegin übernimmst du ihre Stellvertretung und vertrittst die Personalgeschäfte in der Klinikleitung der Klinik
Dein Profil
* Du hast eine Ausbildung oder Qualifikation im Bereich HR oder BWL – ergänzt durch eine spezialisierte HR-Weiterbildung
* Du bringst mehrjährige operative und konzeptionelle Erfahrung als HR Business Partner mit, idealerweise im Gesundheitswesen
* Du kennst dich in Organisationsentwicklung, Change-Management und Arbeitsrecht aus
* Du bist lösungsorientiert, engagiert und überzeugst mit Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke, Empathie und Durchsetzungsvermögen
* Du bringst Erfahrung in der Umsetzung von HR-Projekten mit
* Du verfügst über einwandfreie schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
Deine Ansprechpartnerinnen
Karin Hunziker, Direktorin HR
Karin Hunziker beantwortet deine fachspezifischen Fragen:
T: +41 79 659 53 62
Nicole Portner, HR Sachbearbeiterin
Mail: bewerbungen@upd.ch
T: +41 58 630 96 71
Dein künftiger Arbeitsort
Universitäre psychiatrische Dienste Bern, Bolligenstrasse 111, 3000 Bern 60
Seniority level
* Seniority level
Associate
Employment type
* Employment type
Part-time
Job function
* Job function
Human Resources
* Industries
Wellness and Fitness Services
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Fribourg, Fribourg, Switzerland 13 hours ago
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