Leiter Infrastruktur / Mitglied der Geschäftsleitung (m/w/d)Die Forchbahn AG ist ein lokal verankertes Bahnunternehmen und erbringt Leistungen, die für die Region Pfannenstiel unentbehrlich sind. Im Viertelstundentakt befördert sie Menschen sicher vom Land in die Stadt Zürich und wieder zurück – Tag für Tag, fast rund um die Uhr. Möchten Sie die Zukunft der Forchbahn aktiv mitgestalten? Wir suchen nach einem engagierten Teammitglied als Leiter:in Infrastruktur, welches die Modernisierung und Weiterentwicklung unserer Anlagen und Bahninfrastruktur verantwortet und vorantreiben möchte.Wir suchen dich alsLeiter Infrastruktur / Mitglied der Geschäftsleitung (m/w/d)Standort: Forch, Pensum: 80-100%, Eintritt: Per sofort/nach VereinbarungDas sind deine Aufgaben:Leitung des Geschäftsbereichs Infrastruktur mit Gesamtverantwortung für die Abteilungen «Erhalt Infrastruktur», «Projektmanagement Fahrweg», «Projektmanagement Immobilien» sowie «Projektmanagement Bahntechnik»Aktiver Informationsaustausch mit politischen Entscheidungsträgern zur Sicherstellung der Finanzierung von Fahrweg und ImmobilienVerantwortung für die Budgetplanung sowie Priorisierung der Mittelverwendung im Einklang mit den finanziellen Rahmenbedingungen von Bund und KantonSteuerung und Überwachung der Projekte mittels PortfoliomanagementSicherstellung der qualitäts- und termingerechten Vorbereitung sowie Umsetzung von InvestitionsprojektenGesamtverantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung des Sicherheitsmanagementsystems im Geschäftsbereich InfrastrukturPlanung, Überwachung und Weiterentwicklung der Prozesse zur Sicherstellung von Effizienz und WirtschaftlichkeitGewährleistung der Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz im Geschäftsbereich InfrastrukturDas brauchst du:Ausbildung im Bereich Tief- oder Hochbau mit / oder Studium Bauingenieurswissenschaften ETH / FH, Weiterbildung in BetriebswirtschaftBerufserfahrung im bahntechnischen Bereich oder Gleis- / Fahrleitungsbau von VorteilLangjährige Führungserfahrung mit einem wertschätzenden sowie nahbaren FührungsstilFähigkeit, vernetzt zu denken und agil Lösungen für komplexe Problemstellungen zu entwickelnAusgeprägtes Verhandlungsgeschick und gesundes Durchsetzungsvermögen sowie Fähigkeit zur konstruktiven Kritik und zur KonfliktbewältigungDas bieten wir:Persönliche Unternehmenskultur mit flachen HierarchienGeneralabonnement 2. Klasse mit Upgrade Möglichkeit zur 1. KlasseDas musst du tun:Wir haben es gerne unkompliziert, auch beim Bewerben. Lade deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse direkt bei EMA Partners Switzerland AG hoch. Diese sind für die Rekrutierung dieser Stelle zuständig.Phillippe Eyer, Managing Director von EMA Partners Switzerland AG, kennt die Details der Stelle und ist bei Fragen gerne für dich da. Du erreichst ihn unter +41 44 250 88 66
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