Unsere Direktion Group IT des Migros-Genossenschafts-Bundes, erbringt eine Vielzahl von IT-Dienstleistungen für die Migros-Gruppe. Der Bereich Central Services kümmert sich um eine Vielzahl von IaaS-, SaaS-Applikationen, Services für die verschiedenen strategischen Geschäftsfelder der Migros-Gruppe.Was du bewegstKoordination und Planung der Change- und Release-Aktivitäten im SAP-Umfeld in Zusammenarbeit mit den StakeholdernLenkung und Steuerung von Upgrades, Support Stacks und Wartungsarbeiten im SAP-UmfeldControlling Aufgaben sowie regelmässige Projekt-Reviews und StatusberichteMitarbeit bei Konzeption und Betrieb von Prozessen und innovativen Lösungen für die Migros-GruppeDefinition von Standards und Methodiken im Change- und Release BereichWas du mitbringstBildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in (Wirtschafts-) Informatik und Weiterbildung im SAP-ThemenBerufserfahrung: Einige Jahre Erfahrungen als Release Manager von SAP-Technologie (ERP 6.0, S/4HANA) und im Change-, Release-Management sowie in agiler Arbeitsmethoden (Scrum, SAFe)Offene, kommunikative Dienstleistungs-Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und einer strukturierten, metho-dischen ArbeitsweiseErfahrungen im Bereich SAP Technologie (ERP 6.0, S/4HANA) sowie im Change- und Release-Management und im agilen Umfeld (Scrum, SAFe)Erfahrungen in Projekten als Projekt- und/oder Teilprojektleiter und/oder als Cutover-ManagerBereitschaft für gelegentlichen PikettdienstDeutsch (verhandlungssicher)Englisch (fliessend)Französisch (von Vorteil)Was wir dir bietenModerne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher AusstattungMobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen LebenssituationFreizeit- und Kulturangebote: Als Hauptsponsor bei Läufen und Events bietet Migros den Mitarbeitenden beschränkte Plätze zum halben Preis an. Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher EigenverantwortungKlubschule und Freizeitanlagen: 70% Rabatt bei Angeboten der Migros Klubschule, 30% Rabatt für Fitness-/Wellness-/AquaparksEs werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.RekrutierungsprozessBewerbungsunterlagen einreichenVorselektion der BewerbungenGespräch mit HR & FachabteilungFachgesprächKennenlernen TeamAngebot & Vertragsausstellung (Digital)KontaktHerr Marcel GuggenbühlerTalent Acquisition PartnerKeine passenden Stellen?Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.