PpbFrauenfeld, optional Bern (und Homeoffice) | 80-100% (Jobsharing möglich) /b /p h3Diesen Beitrag kannst du leisten /h3 ul liRequirements von militärischen Nutzergruppen an IKT-Systeme erheben, analysieren und definieren /li liKonzepte für die Realisierung und Beschaffung von IKT-Systemen erarbeiten und interaktive Systeme in militärischen Organisationen oder zusammen mit Industriepartner mitgestalten; Einsatz als Teilprojektleiter möglich /li liVerifikationen und Truppenversuche planen, durchführen und auswerten /li liFachtechnische und militärische Dokumente (Reglemente) erstellen und pflegen /li liAusbildungsvorgaben erarbeiten sowie in der Ausbildung der neuen Systeme bei Berufspersonalkursen oder der Truppe unterstützen /li liAktuelle IKT-Systeme/Fahrzeuge der Schweizer Armee im Lebensweg als IKT-Truppenvertreter betreuen /li /ul h3Das macht dich einzigartig /h3 ul liTechnische Grundausbildung (EFZ/HF) /li liKenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik, Informatik oder Netzwerktechnik; Bereitschaft für Weiterbildungen im IKT-, Militär-, oder Projektmanagementbereich /li liBegeisterung für agile Arbeitsformen (z.B. SAFe), Hands-on-Mentalität /li liSehr gute Kommunikationsfähigkeiten /li liErfahrung in Projekten /li liMilizangehörige/-r der Führungsunterstützungstruppen, einer technischen Waffengattung oder im FU-Bereich ab Stufe Trp Körper eingeteilt; Kenntnisse der IKT-Systeme der Armee /li /ul h3Auf den Punkt gebracht /h3 pWerde Teil des Kommandos Cyber und gestalte aktiv die Digitalisierung der Schweizer Armee mit. Bringe dich für diese einzigartige Aufgabe – der Realisierung von truppentauglichen Kommunikations- und Informatiklösungen (Software/Hardware/Trägerplattformen) – in einem dynamischen und agilen Arbeitsumfeld ein. Du hast die einmalige Gelegenheit, deine Erfahrung aus dem Militärdienst einzubringen und mitzuhelfen, einsatzkritische IKT-Systeme für die Schweizer Armee zu realisieren. /p h3Das bieten wir /h3 ul liArbeiten für die Schweiz – Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. /li liGelebte Vielfalt – Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. /li liGesund am Arbeitsplatz – Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr